Västerås: Inspirerande Kommunikatör till Arbetsmarknadskunskap

Mälardalens universitet (MDU) är Sveriges nyaste universitet. Med vår vision, att vara ett progressivt och samverkande universitet där vi tillsammans formar en hållbar framtid, vill vi göra verklig skillnad.

Vill du vara med och bidra till vår utveckling?

Tillsammans bidrar vi till en mer hållbar framtid genom kunskap och innovation. Vi anser att ny kunskap och nya perspektiv bäst skapas och uppnås i samverkan med andra - kollegor, studenter, näringsliv och offentlig sektor såväl nationellt som internationellt.

Avdelningen Ledningsstöd är ett universitetsövergripande stöd. Vi stöttar universitetsledning, fakulteter, institutioner och olika centrala organ inom universitetet samt ansvarar för varumärket MDU och intern och extern kommunikation. Avdelningen hanterar även vissa verksamhetsutvecklingsfrågor och erbjuder juridiskt stöd till universitetet. Vi arbetar verksamhetsnära och tillsammans med de vi stödjer. Allt för att förstå faktiska behov och proaktivt stötta samtliga ledningsnivåer i att genomföra och utveckla universitetets verksamhet.
 
 
Anställningsinformation
Anställningsform: Tidsbegränsad anställning
Anställningsperiod/tillträde: Tillträde enligt överenskommelse
Omfattning: Heltid
Antal anställningar: 1
Sista ansökningsdag: 2025-10-09
Stationeringsort: Västerås
Akademi/enhet/avdelning: Ledningsstöd

Arbetsuppgifter
Vi söker dig som vill vara med och utveckla vår kommunikation – både strategiskt och operativt. I den här rollen får du arbeta med internkommunikation på flera nivåer, där du stöttar ledningen med tydlig och engagerande kommunikation och bidrar aktivt i förändringsprocesser genom att skapa förståelse och delaktighet. Du har ett coachande förhållningssätt och hjälper andra att bli tryggare och mer effektiva i sin kommunikation.

Arbetet innebär också att hantera kommunikationsärenden av enklare karaktär, där du snabbt och smidigt löser uppgifter som dyker upp i vardagen. Du driver det löpande kommunikationsarbetet, vilket bland annat innefattar att ta fram och genomföra kommunikationsplaner, producera nyheter, publicera innehåll i interna och externa kanaler, skicka nyhetsbrev samt arbeta med filmproduktion och bildhantering. Dessutom kommer du att stötta i press- och PR-frågor när behov uppstår.

Kvalifikationer
Vi söker dig som har en högskoleexamen inom kommunikation, eller motsvarande erfarenhet som bedöms likvärdig. Du har flerårig erfarenhet av att arbeta med kommunikation i stora och komplexa organisationer, och är van vid att navigera i miljöer där samarbete och struktur är avgörande. Du har även erfarenhet av internkommunikation, både på strategisk och operativ nivå, och vet hur man skapar engagemang och tydlighet i hela organisationen.

Du har också erfarenhet av att leda projekt och samordna större kommunikationsinsatser, där du tar ansvar för både planering och genomförande. Rollen innebär nära samarbete med ledningen, vilket kräver god förståelse för ledningskommunikation och förmåga att formulera budskap som når fram. Dessutom har du arbetat med förändringskommunikation och vet hur man skapar trygghet och delaktighet i tider av utveckling och förändring.

För att lyckas i rollen ser vi att du har erfarenhet av att arbeta med publiceringsverktyg för webb och känner dig trygg i att producera och publicera innehåll i digitala kanaler. Du uttrycker dig obehindrat på svenska i både tal och skrift, och har goda kunskaper i engelska. Du har bred kunskap om kommunikatörens verktygspalett och är van vid att använda olika format och kanaler för att nå ut med budskap på ett effektivt sätt. Dessutom har du erfarenhet av att stärka andra i deras kommunikation och förstår vikten av att utveckla hela organisationens kommunikativa förmåga.

Meriterande
Vi ser gärna att du har erfarenhet av att arbeta med kommunikation inom högskolesektorn, där du har utvecklat en god förståelse för dess särskilda förutsättningar och behov. Det är även meriterande om du har arbetat med press- och PR-frågor och är van vid att hantera externa kontakter på ett professionellt och strategiskt sätt. Dessutom har du erfarenhet av att arbeta med arbetsgivarvarumärket och vet hur kommunikation kan bidra till att stärka organisationens attraktivitet och profil, ser vi det som väldigt positivt. 

Personliga förmågor
Vid en samlad bedömning av lämplighet läggs även vikt vid personliga förmågor. Alla anställda vid MDU förväntas samarbeta och bemöta kollegor och studenter med respekt, ta ansvar för verksamheten och de egna arbetsuppgifterna samt bidra till en god arbetsmiljö.

Som person är du engagerad och tar initiativ för att leverera kommunikationsinsatser med hög kvalitet och inom utsatta tidsramar. Du har förmågan att se helheten och kan prioritera bland uppdrag på ett strukturerat och produktivt sätt. Du är pedagogisk och har lätt för att förklara kommunikationsarbetets värde, samtidigt som du skapar engagemang för området hos andra. Med ett lösningsorienterat och lyhört förhållningssätt kan du omsätta verksamhetens behov till effektiv och träffsäker kommunikation.

Vi värdesätter de kvaliteter som en jämn ålders- och könsfördelning samt etnisk och kulturell mångfald tillför.

Ansökan
Gör din ansökan genom att klicka på knappen ”Ansök” nedan.

Den sökande ansvarar för att ansökan är komplett i enlighet med annonsen och universitetet tillhanda senast sista ansökningsdag.

Välkommen med din ansökan!

Fackliga representanter:

Saco-S saco-s@mdu.se

Susanne Meijer ST-OFR/S, tel: 021-10 14 89

Vi undanber oss all kontakt med försäljare av annonser. Vi har gjort våra strategiska val för denna rekrytering.

Västerås stad har tagit bort personligt brev från ansökningsprocessen. Det gör vi för att få en bättre och mer rättvis rekryteringsprocess. När du skickar in din ansökan kommer du att få svara på ett antal frågor som blir en viktig del i vårt urvalsarbete.


Vill du vara med och utveckla Västerås stads kommunikationsarbete och påverka hur vi kommunicerar stadens förebyggande insatser? Västerås stad söker nu en vikarierande kommunikatör med fokus på kultur, idrott- och fritidsförvaltningen samt vård- och omsorgsförvaltningen.


Dina arbetsuppgifter

Du planerar, samordnar och arbetar praktiskt med kommunikation i olika projekt. Du analyserar behoven, identifierar målgrupper och formulerar budskap. Du väljer aktiviteter och kanaler som passar syftet. Tillsammans med sakkunniga tar du fram kommunikationsstrategier och kommunikationsplaner. Du genomför aktiviteterna, följer upp och utvärderar dem.


Främst kommer du att arbeta med kultur, idrott- och fritidsförvaltningen samt vård- och omsorgsförvaltningen. 


För kultur-, idrotts- och fritidsförvaltningen ligger fokus på att kommunicera kring verksamheter och projekt som bidrar till att skapa social hållbarhet, trygghet i Västerås stadsdelar och en meningsfull fritid för invånarna i Västerås stad. 


För vård- och omsorgsförvaltningen finns ett särskilt uppdrag att utveckla kommunikationen utifrån en åldrande befolkning och den nya socialtjänstlagen. Målet är ett nytt fokus för kommunikation med invånare, kunder och anhöriga. Det handlar både om att lyfta fram det förebyggande arbetet och alternativen på ett tilltalande sätt och göra det lättare för människor att leva självständigt och hålla sig friska längre. 


Din kompetens

Vi söker dig som har en högskoleutbildning inom media- eller kommunikationsvetenskap, eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer som likvärdig. Du har tidigare kunskap om digitala kommunikationskanaler och har god förmåga att kommunicera på svenska i både tal och skrift. Har du erfarenhet av att arbeta med och skapa innehåll i digitala kanaler ser vi det som meriterande.


Du kan omvandla övergripande mål till tydliga kommunikationsaktiviteter och har erfarenhet av att planera, genomföra och följa upp kommunikation på både strategiskt och praktisk nivå. Du har också erfarenhet av kommunikationsarbete inom offentlig sektor eller politiskt styrd organisation.  


Vi erbjuder

Kommunikationsenhetens uppdrag är att leda, styra och utveckla stadens övergripande kommunikationsarbete och säkerställa att verksamheterna får tillgång till bra kommunikationsstöd. På det sättet kan vi bidra till att uppfylla verksamhetens mål samtidigt som vi skapar nytta för våra målgrupper. Enheten består av kommunikationsansvariga, kommunikatörer, kommunikationsstrateger och digitalt team. För att bidra på bästa sätt arbetar alla inom verksamhetsområdet både strategiskt och operativt med intern och extern kommunikation.


Här blir du en del av något större! Med värme och respekt visar vi handlingskraft i det stora och det lilla. Vi lever vår värdegrund i mötet med varandra och de vi är till för. Varje dag, året runt ser vi till att Västerås fungerar. Tillsammans med dina cirka 11 500 kollegor runt om i staden får du Sveriges viktigaste jobb.


Läs mer om möjligheter, karriärvägar och om vårt erbjudande här:https://www.vasteras.se/jobbochkarriär (https://www.vasteras.se/jobbochkarriär)  


Övrig information

I samband med intervju behöver du styrka ditt medborgarskap. Det kan du göra med pass alternativt personbevis tillsammans med ID-handling. Om du inte är medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz måste du uppvisa att du har ett giltigt arbetstillstånd eller är undantagen från skyldigheten att ha arbetstillstånd. Anställning kan ske först efter kontroll av arbetstillstånd, vilket krävs enligt utlänningsförordningen.Alla erbjudanden om rekryterings- och annonseringshjälp undanbedes.


Tjänsten sträcker sig fram till 2025-12-31

Competence jobbar med kompetensförsörjning, därav namnet. Vi vill att Sveriges arbetsmarknad ska må bra i framtiden och därför driver vi projekt som på olika sätt bidrar till en mer hållbar arbetsmarknad. Glappet på arbetsmarknaden ökar och branscher som teknik, vård och pedagogik skriker efter folk, medan digitaliseringen sakta käkar upp de enklare jobben. Sverige behöver kompetent arbetskraft som matchar dagens kompetensbehov och det problemet har vi, sedan 14 år tillbaka, arbetat med för att bidra med lösningar till.
Med vårt koncept Arbetsmarknadskunskap pratar vi med framtidens arbetstagare, alltså nutidens ungdomar. Vi är arbetsgivarnas förlängda arm rakt in i klassrummet och genom att vi gör framtidens arbetsmarknad förståelig för ungdomar så får de en inblick i dess möjligheter och svårigheter.
Nu behöver vi stärka vårt team med en erfaren och grym projektledare som med egna initiativ och stort eget ansvar driver och utvecklar våra olika projektprocesser. Dessutom behöver du stärka vårt team av kommunikatörer i konceptet Arbetsmarknadskunskap vilket innebär att du kommer att vara ute i klassrummen och snacka framtid med ungdomar! Vi behöver alltså dig som är inspirerande, glad och en aning fläng samtidigt som du är analytisk, strukturerad och systematisk med glimten i ögat. Vi tänker oss att du är en person som har ett öga för detaljer och som kan bygga ihop dem till en bra helhet, gillar att jobba med deadlines, trivs med att serva andra och som förstår dig på alla faser i projektprocessen. Du är en ”huvudfoting” som kan tas med allt och alla. ”Huvud” tyder på planeringsförmåga, ordning och reda, kreativitet, kritiskt tänkande och reflekterande förmåga. ”Foting” illustrerar rapphet i tanke och handling, förmåga att ständigt omvärdera det du trodde var rätt och lösningsförmåga i stunden.
Du kommer jobba i ett team med prestigelösa människor som kommer lära dig allt de kan!
Har vi lyckats fånga ditt intresse? Om ja, hör av dig så berättar vi mer!

Tänk dig att du kliver in i ett klassrum fyllt med fladdriga tonåringar. Du har två minuter på dig att fånga dem. När du har dom i din hand så använder du dig av din sköna personlighet för att snacka om deras möjligheter på framtidens arbetsmarknad. Tillsammans skapar ni en stund som ungdomarna sent kommer glömma.
Varför?
Vi gör skillnad på riktigt. Vi träffar ungdomarna, ansikte mot ansikte och snackar om framtidens jobb och hur de ska ta sig dit. Hur mycket koll hade man själv när man valde till gymnasiet? Sverige behöver ungdomar som vandrar en väg som leder till jobb. Digitaliseringen käkar sakta upp de enkla jobben. Samtidigt skriker teknik-, vård- och pedagogikbranschen efter folk. ”Hur får jag plats på framtidens arbetsmarknad, och vad krävs av mig?”, är frågor man behöver fundera på. Inte bara för sig själv, utan för att Sverige ska må bra.


Hur?
Ungdomarna är vår nyckel, arbetsgivarna är vår motor och studie- och yrkesvägledarna våra bästa vänner. Vi träffar ungdomarna med arbetsgivarna i ryggen och stöttar studie- och yrkesvägledarna. I det mötet sker magi. När polletten dimper ner och ungdomarna fattar att allt de gör, hur de beter sig, vad de siktar mot faktiskt spelar roll. Med små medel, typ grym kunskap om framtidens arbetsmarknad och en galet trevlig personlighet går det att göra underverk på bara en timma. Det är vad vi gör. Om och om igen! Ungdomarna behöver mer hjälp än så. Att lyfta upp framtid och arbetsmarknad tydligare i deras liv är ett jobb som kräver många bundsförvanter. Därför jobbar vi stenhårt med ungdomarnas föräldrar och lärare så att samtalen kan föras vidare hemma vid köksbordet eller i klassrummen. Ungdomarna behöver vuxenstöd!


Vad?
Du kommer vara ute bland skolor i både Västmanland och andra delar av Sverige. Där träffar du ungdomar, skolpersonal och föräldrar. Du besöker även arbetsgivare för att få koll på vad de egentligen vill säga till deras framtida arbetstagare. Ena minuten kan du stå och hålla en föreläsning för hundra vilsna niondeklassare och nästa minut kan du diskutera autonoma fordons påverkan på samhället med en VD på ett globalt bolag.
Du kommer jobba i ett team med sköna människor som kommer lära dig allt vi kan! Du behöver ha tillgång till bil förstås, då det är lurigt att åka kollektivt kors och tvärs över Västmanland. Du kommer jobba kväll ibland eftersom föräldramöten sällan ligger på dagtid. Dessutom är det bara att köpa att din planering kan falla på ett ögonblick, och då är det bara tänka om.


Vem?
Du är en ”huvudfoting” som kan tas med allt och alla. ”Huvud” tyder på planeringsförmåga, ordning och reda, kreativitet, kritiskt tänkande och reflekterande förmåga. ”Foting” illustrerar rapphet i tanke och handling, förmåga att ständigt omvärdera det du trodde var rätt och lösningsförmåga i stunden.
Du drivs av att vilja hjälpa till och du älskar att ta in andra människors perspektiv och att få folk att tänka om och tänka annorlunda. Du delar med dig av din höga energi, ditt unga sinne, din ödmjukhet och din humor. Du är givetvis dig själv i alla lägen och vinner förtroende genom att både visa dig stark och svag. Med självinsikt och fingertoppskänsla tar du dig an de utmaningar du ställs inför. Du älskar att lära dig mer och för oss trumfar galen nyfikenhet alla utbildningar i världen.


INTRESSERAD?
Skicka din ansökan till mig så snart som möjligt,
senast den 3 juni 2020.

Sophie Pollak
Utvecklare Arbetsmarknadskunskap
070-528 63 28
sophie@competence.se

Läs mer på www.arbetsmarknadskunskap.se.