Hitta lediga jobb i Västerås

Är du nyutexaminerad från skolan, har arbetat några år som anställd eller är en rutinerad företagare som drivit egen klinik. Hos Joylife finns en given plats för alla och ett tydligt NÄSTA STEG. Vi blir aldrig färdigutbildade eller slutar utvecklas. Därför arbetar vi kontinuerligt med utbildning och utveckling. Vi vill att DU ska växa med oss.

Har du ett intresse för psykiatri och vill jobba med det viktigaste vi har - våra barn och ungdomar?

Arbetsuppgifter
Hos oss erbjuds du bra klinisk handledning. Som ST-läkare hos oss kommer du ha omväxlande arbetsuppgifter inom både sluten- och öppenvård. Utöver klinisk handledning får du en huvudhandledare som hjälper dig att följa SoS Målbeskrivning under din ST-tid. Du får
ta ansvar och ges stöd i en god balans.



Om arbetsplatsen
Barn- och ungdomspsykiatrin i Västmanland är en specialistverksamhet som erbjuder kvalificerad bedömning, utredning och behandling för barn och unga med allvarlig psykiatrisk problematik. Verksamheten vilar på en tvärvetenskaplig grund. Arbetet sker i team och den yrkesspecifika kunskapen är av stor betydelse. Kliniken har fyra öppenvårdsmottagningar placerade i Västerås, Köping, Sala och Fagersta samt akutmottagning och vårdavdelning heldygnsvård med fem vårdplatser i Västerås.

På kliniken har vi utöver vanligt mottagningsarbete med familjesamtal och individuella samtal också BUP start som är vår nybesöksenhet med remiss- och mottagningsteam där vi som första kontakt tar emot och bedömer patienter som söker till oss. Vi har också ett DBT-team, ätstörningsenhet samt olika gruppverksamheter exempelvis strategiutbildning och anhöriggrupper. Vi har ett nära samarbete med MTI (mottagningen för tidiga insatser för barn under 6 år), vuxenpsykiatri, habilitering och barnmedicin som alla ingår i samma förvaltningsområde som BUP. I länet finns en första linjen vård förpsykisk ohälsa hos barn och unga, Barn- och ungdomshälsan, som är organiserad under primärvården. Samverkan sker också med andra instanser utanför vår egen verksamhet såsom skola, elevhälsa och socialtjänst. Vi bedriver även forskningsprojekt i samarbete med CIFU-Centrum för innovation, forskning och utbildning.

För oss är det viktigt att du mår bra och trivs på jobbet därför erbjuder vi dig


• anpassat introduktionsprogram för att du ska bli trygg och säker i din yrkesroll
• möjlighet till kompetensutveckling genom exempelvis interna utbildningar
• en arbetsplats för livets olika skeden
• gratis träning på vårt fullt utrustade gym
• friskvårdsbidrag 3000kr/år

Mer om dina förmåner finner du här: Dina förmåner - Region Västmanland (regionvastmanland.se)

Nyfiken?

Kontakta gärna oss om du vill boka ett förutsättningslöst samtal så kan vi berätta mer om tjänsten. 



Kvalifikationer
Du som söker är utbildad läkare med svensk läkarlegitimation. Det är meriterande med erfarenhet inom psykiatriområdet och även erfarenhet av arbete med barn och unga. Du ska ha ett intresse och en förmåga att möta patienter och anhöriga i svåra situationer. Du har ett professionellt förhållningssätt, är flexibel och har god samarbetsförmåga med övriga arbetskamrater. Du har lätt att skapa kontakter, är kommunikativ och empatisk. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet.

Självklart vill du fortsätta att hela tiden utvecklas kunskapsmässigt och vi värdesätter att du bidrar till att förbättra vår verksamhet. Vi arbetar för att anställa kompetenta läkare som vill bygga en framtid inom Region Västmanland och meriterar därför lokal förankring eller anknytning. Intresse och engagemang för tjänsten är avgörande.



Anställningsvillkor
Tillsvidareanställning som ST-läkare inom BUP-kliniken, med start enligt överenskommelse.

Ansökan
Välkommen med din ansökan senast 16 november 2025. 


• När du ansöker ska du endast bifoga ditt CV och gärna relevanta betyg/intyg.
• Du kommer också att få besvara ett antal frågor som ingår i vår urvalsbedömning.
• Vi använder inte personligt brev i vår rekryteringsprocess.

Läs mer om regionens rekryteringsprocess och hur du utformar ett bra CV här: Att söka jobb i Region Västmanland

Intervjuer kan ske löpande så vänta inte med att skicka in din ansökan!



Om regionen
Om du vill veta mer om hur det är att jobba hos oss kan du se mer på regionens instagramkonto: https://www.instagram.com/regionvastmanland/

Vi i Region Västmanland ansvarar för hälso-, sjuk- och tandvård för alla som bor i länet. Vi jobbar också med allt från kollektivtrafik och kultur till näringslivsfrågor, utbildning och forskning. Tillsammans är vi 7 000 anställda, med 300 olika yrken, på tio orter.

Vi finns mitt i det som påverkar människors liv. Varje dag. Tillsammans drivs vi av att skapa ett bättre samhälle för alla som bor och verkar här.
Vi utvecklar och hittar nya lösningar för att möta människor – där dom är. Det är så vi kan leva upp till våra uppdragsgivares och invånares högt ställda förväntningar.

Tillsammans gör vi skillnad. På riktigt.


Vi tackar nej till dig som säljer alla slags rekryteringstjänster

Vi söker dig som brinner för ledarskap och är beredd att dela med dig av din erfarenhet och göra skillnad i nya spännande chefsuppdrag som "chefspoolare". Söker du nya utmaningar och vill bidra till att få andra chefer, nya som erfarna att växa och utvecklas i sitt uppdrag? Då ska du söka till oss i Chefspoolen!

Arbetsuppgifter
Chefspoolen har uppdraget att stödja och bidra till chefsstöd och en förbättrad ledarförsörjning inom Hälso- och Sjukvårdsförvaltningen (HSF). Som chefspoolare hos oss kommer du tillsammans med dina kollegor få vara med att utveckla verksamheten. Vi vill bli bättre på att skapa kontinuitet vid chefsfrånvaro, stödja och stärka våra chefer och snabbt kunna ställa om när det behövs. 

Som chef i Chefspoolen har du ett varierande arbete och ditt huvudsakliga uppdrag handlar om att gå in som ersättare vid chefsvakanser inom HSF:s olika verksamheter. Du kommer under en begränsad period, 6-8 månader, leda verksamheten och arbeta för att bibehålla verksamhetens stabilitet och vara dess kulturbärare.

I rollen ingår också att stötta nya enhetschefer i deras arbete. Det kan exempelvis innebära praktisk, handfast hjälp där du kommer att coacha och vara ett bollplank i olika situationer. Du utgår från den nyanställda chefens behov och ger det stöd som efterfrågas. I de fall som redan befintliga chefer befinner sig i situationer där de under en begränsad period behöver stöttning och förstärkning i sitt chefs- och ledarskap kan det bli din uppgift att vara behjälplig. 

Genom vårt stöd får chefer hjälp för att själva kunna fortsätta arbeta med utveckling mot effektiva, kvalitativa och attraktiva verksamheter med hållbar och stimulerande arbetsmiljö för medarbetarna. 

Du har ett nära samarbete med dina kollegor och närmsta chef. I arbetet erbjuds regelbunden handledning och kompetensutveckling.

Som chef företräder du Region Västmanland och din verksamhet både internt och externt. Som arbetsgivarens företrädare arbetar du i nära samarbete med andra chefer och medarbetare. 

Om arbetsplatsen
Chefspoolen finns inom enheten Resurs- och Bemanningsstöd och har organisatorisk tillhörighet inom HSF. Resurs- och Bemanningsstöd är HSF:s stödresurs i frågor gällande resursplanering, bemanning och chefspool, vi är idag ett 90-tal medarbetare. Vårt uppdrag är att stödja och bidra till chefsstöd och en förbättrad ledarförsörjning inom HSF med målet att minska förvaltningens chefsomsättning och öka attraktiviteten att ta ett chefsuppdrag. Chefspoolen startade hösten 2022 och idag har vi fyra anställda chefer som vi kallar chefspoolare. Vi är en del i regionens chefsstöd och samverkar med andra stödfunktioner.

Våra medarbetare är vår viktigaste resurs och vi vill att du ska trivas, må bra och utvecklas med oss och därför erbjuder vi dig:


• stor möjlighet till egen utveckling hos oss, läs mer hur du kan utveckla ditt ledarskap hos oss här; Utveckla ditt ledarskap - Region Västmanland (regionvastmanland.se)
• ett strukturerat introduktionsprogram
• möjlighet till en plats i handledargrupp för chefer där du får kollegialt stöd av chefskollegor
• anställningsförmåner, läs mer om våra förmåner här: https://regionvastmanland.se/jobba-med-oss/dina-formaner/

Kvalifikationer
Inom Region Västmanland vill vi se ett ledarskap som är utvecklande, närvarande och coachande och som innebär att stödja och tillvarata medarbetarens kunskap och kompetens, möjliggöra medarbetarnas ansvarstagande, lärande och delaktighet. 

Vi söker dig som är en trygg ledare och har flera års erfarenhet av att leda komplexa verksamheter i rollen som chef. Vidare har du erfarenhet av att leda utmanade utvecklings- och förbättringsarbete med goda resultat och har akademisk utbildning som vi bedömer relevant för uppdraget. Det krävs att du har B-körkort samt goda kunskaper i svenska, både skriftligt och muntligt. 

För att lyckas i rollen måste du trivas med och ha förmåga att snabbt sätta dig in i nya situationer och anpassa ditt ledarskap efter behov. Arbetet innebär många olika kontakter med exempelvis övriga stödfunktioner, patienter, anhöriga, kollegor, därför är det av stor vikt att du har en god kommunikations- och samarbetsförmåga.

En viktig del i uppdraget är att vara grundad i Region Västmanlands värderingar och vision. Du ska känna dig hemma i det utvecklande ledarskapet och agera utifrån de specifika verksamheternas behov och skapa den kontinuitet som behövs. Du förväntas vara en förebild som ledare och agerar utifrån personlig omtanke. Som "chefspoolare" bidrar du med att kommunicera på ett tydligt sätt som skapar engagemang och tillit hos andra. Du ser detta som nästa steg i din ledarkarriär där du vill tillämpa all din kunskap och erfarenhet som ledare i flera sammanhang. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.

Anställningsvillkor
Tjänsten är ett förordnande på två år med tillsvidareanställning i grundprofession. Tillträde enligt överenskommelse

Ansökan
Välkommen med din ansökan senast den 19 november!


• När du ansöker ska du endast bifoga ditt CV och gärna relevanta betyg/intyg.
• Du kommer också att få besvara ett antal frågor som ingår i vår urvalsbedömning.
• Vi använder inte personligt brev i vår rekryteringsprocess.

Läs mer om regionens rekryteringsprocess och hur du utformar ett bra CV här: Att söka jobb i Region Västmanland

Intervjuer planeras att genomföras på plats i Regionhuset, ing. 4, v. 49 och v. 50.

Vi tillämpar arbetsprov som sker på plats i samband med intervju. Därför kan vi inte erbjuda intervjuer via Teams.

Bifoga relevanta intyg och betygshandlingar med din ansökan.

Om regionen
Om du vill veta mer om hur det är att jobba hos oss kan du se mer på regionens instagramkonto: https://www.instagram.com/p/CjPNafuuTgB/

Vi i Region Västmanland ansvarar för hälso-, sjuk- och tandvård för alla som bor i länet. Vi jobbar också med allt från kollektivtrafik och kultur till näringslivsfrågor, utbildning och forskning. Tillsammans är vi 7 000 anställda, med 300 olika yrken, på tio orter.

Vi finns mitt i det som påverkar människors liv. Varje dag. Tillsammans drivs vi av att skapa ett bättre samhälle för alla som bor och verkar här.
Vi utvecklar och hittar nya lösningar för att möta människor – där dom är. Det är så vi kan leva upp till våra uppdragsgivares och invånares högt ställda förväntningar.

Tillsammans gör vi skillnad. På riktigt.


Vi tackar nej till dig som säljer alla slags rekryteringstjänster

Vill du arbeta i ett engagerat team där din kompetens verkligen gör skillnad? På Hjärtavdelningen erbjuder vi specialistvård av hög kvalitet – samtidigt som vi värnar om varandra, arbetsglädjen och en stark laganda. Hos oss får du växa i din roll, utvecklas över tid och vara med och förbättra vården för våra hjärtpatienter.


Arbetsuppgifter
Som sjuksköterska på Hjärtavdelningen har du en central roll i patientarbetet. Du ansvarar för såväl kliniska bedömningar som läkemedelshantering och övervakning, inklusive EKG, ambulans-EKG och CPAP-behandling.

I det dagliga arbetet samarbetar du tätt med läkare, undersköterskor och ibland även fysioterapeuter. Du leder arbetet tillsammans med en till två undersköterskor, och är en viktig del av vårt tvärprofessionella arbetssätt – något som skapar trygghet både för dig och våra patienter.

Vi anpassar introduktionen efter dina tidigare erfarenheter och erbjuder mentorskap för att du ska känna dig trygg i rollen. Genom vår individuella kompetensmodell fångar vi upp dina styrkor och utvecklingsmål, och ser till att du får rätt stöd längs vägen.

Hos oss finns också möjlighet att vidareutbilda dig – både internt och externt. Ett naturligt nästa steg är att utvecklas till HIA-sjuksköterska (hjärtintensivvård), där vi introducerar dig utifrån dina förutsättningar.

Om arbetsplatsen
Hjärtsektionen består av fem enheter: hjärtintensiven (HIA), hjärtavdelningen, hjärtdagvård, PCI-lab och hjärtmottagningen. Vi arbetar även med flera specialiserade mottagningar – bland annat inom hjärtsvikt, flimmer, pacemaker och AK.

Vi har ett starkt fokus på kvalitet och utveckling, och är stolta över att ha rankats bland de bästa i landet inom hjärtinfarktvård. Vår kultur bygger på respekt, ansvar och samverkan – och på att vi stöttar varandra, skrattar tillsammans och tar gemensamt ansvar för våra patienter.

För oss är det viktigt att du mår bra och trivs på jobbet därför erbjuder vi dig:


• anpassat introduktionsprogram för att du ska bli trygg och säker i din yrkesroll
• möjlighet till kompetensutveckling genom exempelvis interna utbildningar
• en arbetsplats för livets olika skeden, möjlighet till flexibel arbetstid inom vissa ramar
• gratis träning på vårt fullt utrustade gym
• friskvårdsbidrag 3000kr/år

Mer om dina förmåner finner du här: https://regionvastmanland.se/jobba-med-oss/dina-formaner/



Nyfiken?

Kontakta oss gärna om du vill boka ett förutsättningslöst samtal så berättar vi mer. Eller vill du komma och hospitera hos oss för att få en inblick i vårt arbete och se lokalerna? Kontakta oss så ordnar vi det!



Kvalifikationer
Vi söker dig som är legitimerad sjuksköterska. Har du tidigare erfarenhet från yrket ser vi det som meriterande, men allra viktigast är att du är nyfiken, engagerad och vill bidra i vårt team.

Har du ett intresse för hjärtsjukvård är det värdefullt. Erfarenhet av kardiologi är meriterande, men inget krav. Hos oss får du möjlighet att växa i din roll – och vill du längre fram specialisera dig till hjärtintensivvårdssjuksköterska stöttar vi dig hela vägen.

Du behöver ha goda kunskaper i svenska, både i tal och skrift, samt vara bekväm med att dokumentera i journalsystemet Cosmic.

Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper. Du behöver vara trygg, ha lätt för att samarbeta och kunna behålla lugnet även i utmanande situationer. Rollen kräver också att du kan arbeta strukturerat, ta ansvar och leda andra i det dagliga arbetet.

Anställningsvillkor
Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid med placering i Västerås.

Tillträde enligt överenskommelse.

Vi tillämpar Region Västmanlands arbetstidsmodell, vilket innebär sänkt veckoarbetstid – särskilt gynnsamt för dig som arbetar rotation. Modellen ger även möjlighet till veckoslutstjänstgöring, där du arbetar fredag till söndag och ändå får full lön.

Om du roterar mot natt har du ytterligare arbetstidsförkortning, och ju fler nätter du arbetar, desto större blir din arbetstidsförkortning. Vill du veta mer berättar vi gärna hur det fungerar i praktiken.

Ansökan
Välkommen med din ansökan senast 16 november 2025.

När du ansöker ska du endast bifoga ditt CV och eventuella betyg/intyg. Du kommer också att få besvara ett antal frågor som ingår i vår urvalsbedömning. Vi använder inte personligt brev i vår rekryteringsprocess.

Läs mer om vår rekryteringsprocess och hur du utformar ett bra CV här Att söka jobb i Region Västmanland

Intervjuer är planerade att ske på Hjärtavdelningen under vecka 48.

Om regionen
Om du vill veta mer om hur det är att jobba hos oss kan du se mer på regionens instagramkonto: https://www.instagram.com/regionvastmanland/

Vi i Region Västmanland ansvarar för hälso-, sjuk- och tandvård för alla som bor i länet. Vi jobbar också med allt från kollektivtrafik och kultur till näringslivsfrågor, utbildning och forskning. Tillsammans är vi 7 000 anställda, med 300 olika yrken, på tio orter.

Vi finns mitt i det som påverkar människors liv. Varje dag. Tillsammans drivs vi av att skapa ett bättre samhälle för alla som bor och verkar här.
Vi utvecklar och hittar nya lösningar för att möta människor – där dom är. Det är så vi kan leva upp till våra uppdragsgivares och invånares högt ställda förväntningar.

Tillsammans gör vi skillnad. På riktigt.


Vi tackar nej till dig som säljer alla slags rekryteringstjänster

Om uppdraget
Vi söker en noggrann och strukturerad Mechanical Engineering Administrator till ett uppdrag inom robotik. I denna roll blir du en viktig länk mellan konstruktion, leverantörer och kund, med fokus på att ta fram, anpassa och kvalitetssäkra teknisk dokumentation för våra leveranser.
Du kommer att arbeta i en dokumentationsgrupp med ansvar för att skapa tydliga installations- och underhållsmanualer samt säkerställa komplett slutdokumentation inför leverans.

Arbetsuppgifter
Anpassa installations- och underhållsmanualer utifrån projektspecifik information.
Sammanställa slutdokumentation inför leverans, inklusive:
Manualer och instruktioner
Projektspecifik dokumentation från konstruktionsavdelningar (mekanik, el, automation)
Materialcertifikat, provprotokoll och leverantörsdokumentation
Säkerställa att dokumentationen uppfyller kundens krav och interna kvalitetsstandarder.
Samverka med teknikdiscipliner och projektledare för att samla och strukturera tekniskt underlag.
Bidra till utvecklingen av standardiserade mallar och processer för dokumentation.


Kvalifikationer
Teknisk utbildningsbakgrund, gärna inom mekanik, el eller mekatronik.
Förmåga att tolka tekniska ritningar och dokument inom flera discipliner.
Vana vid strukturerat arbete och dokumenthantering.
Erfarenhet av teknisk redigering, kunddokumentation eller manualframtagning är meriterande.
Kunskap i Adobe FrameMaker är en fördel.
Flytande svenska och engelska, både i tal och skrift.


Utbildning och erfarenhet
Civil- eller högskoleingenjörsexamen, alternativt annan teknisk utbildning med relevant erfarenhet.
0–2 års erfarenhet inom liknande område, alternativt minst 10 års dokumentationserfarenhet i teknisk miljö.


Personliga egenskaper
Vi söker dig som är noggrann, självgående och trivs med att arbeta metodiskt. Du har ett öga för detaljer och förstår vikten av tydlig och korrekt dokumentation. Samtidigt är du samarbetsinriktad och bidrar till ett gott samarbete med kollegor och externa parter.

Villkor
Startdatum: 17 november 2025
Slutdatum: 30 juni 2026
Plats: Västerås
Distansarbete: Ej möjligt
Omfattning: 100 %

Observera att urval sker löpande och uppdraget kan komma att avslutas innan sista ansökningsdag.

Om Soros Consulting
Soros Consulting är ett konsultbolag med fokus på kvalitet, engagemang och långsiktiga samarbeten. Vi arbetar nära våra kunder och konsulter för att skapa rätt matchning och ett hållbart partnerskap över tid. Hos oss får du tillgång till ett brett nätverk, intressanta uppdrag och personlig support genom hela processen.
Vi tror på öppenhet, professionalism och att goda relationer bygger framgång.


Tveka inte att skicka in din ansökan redan idag.

Taxiförare sökes till företag i Västerås
Vi söker en serviceinriktad taxiförare som vill bli en del av ett professionellt team i Västerås. Som taxiförare kommer du att ansvara för att transportera kunder på ett säkert, tryggt och punktligt sätt, samtidigt som du ger god service och bidrar till en positiv reseupplevelse.
Arbetsuppgifter:
Transport av kunder inom Västerås och omnejd
Säkerställa fordonets skick, hygien och underhåll
Ge professionell och vänlig service till kunder
Planera körningar och följa tidtabeller
Dokumentera körningar enligt företagets rutiner



Öppen för alla
Vi fokuserar på din kompetens, inte dina övriga förutsättningar. Vi är öppna för att anpassa rollen eller arbetsplatsen efter dina behov.

Vuxenpsykiatriska mottagningen Väster är en trivsam arbetsplats som präglas av öppenhet, god gemenskap och professionalism. Som psykolog hos oss erbjuds du ett varierat och meningsfullt arbete med fokus på behandling, bedömning och utredning – både självständigt och i nära samarbete med övriga yrkeskategorier. Varmt välkommen med din ansökan!



Arbetsuppgifter
Arbetet som psykolog består i första hand av behandling, bedömning och utredningsarbete, både självständigt och i samarbete med övriga yrkeskategorier. Samverkan med Försäkringskassan, arbetsförmedlingen och kommunen är ett viktigt inslag i arbetet. Som psykolog hos oss ser vi gärna att du är med och deltar i mottagningens verksamhetsutveckling.



Om arbetsplatsen
Vuxenpsykiatriska mottagningen Västers geografiska upptagningsområde omfattar västra stadsdelarna i Västerås samt Hallstahammar och Surahammar. Målgruppen för mottagningens arbete är personer med psykossjukdom och omfattande neuropsykiatriska funktionsnedsättningar.

På mottagningen arbetar läkare, sjuksköterskor, psykologer, kuratorer, arbetsterapeut och sekreterare, totalt 17 medarbetare. Vi är en trevlig arbetsgrupp med en variation av medarbetare, både nya och de som är mer erfarna och gärna delar med sig av sin kunskap. På mottagningen arbetar vi i team och strävar efter att ge våra patienter ett snabbt och gott omhändertagande med hög kvalitet och professionellt bemötande.



För oss är det viktigt att du mår bra och trivs på jobbet därför erbjuder vi dig


• anpassat introduktionsprogram för att du ska bli trygg och säker i din yrkesroll
• möjlighet till kompetensutveckling genom exempelvis interna utbildningar
• en arbetsplats för livets olika skeden
• gratis träning på vårt fullt utrustade gym
• friskvårdsbidrag 3000kr/år

Mer om dina förmåner finner du här: https://regionvastmanland.se/jobba-med-oss/dina-formaner/

Nyfiken?

Kontakta oss gärna om du vill boka ett förutsättningslöst samtal så berättar vi mer.



Kvalifikationer
Vi söker dig som är legitimerad psykolog med erfarenhet av arbete inom psykiatri. Har du erfarenhet av utredningsarbete ser vi det som en merit för tjänsten. Eftersom arbetet bygger på samtal, samarbete och dokumentation krävs goda kunskaper i svenska för att kunna kommunicera på ett professionellt och tydligt sätt med både patienter och kollegor.

Som person är du lyhörd och har god förmåga att sätta dig in i andras situation. Du har ett respektfullt och gott bemötande mot såväl patienter som arbetskamrater. Du lyssnar, kommunicerar och löser konflikter på ett konstruktivt sätt. För att trivas i arbetet behöver du vara självgående med ett gott omdöme och empatisk förmåga.

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.



Ny som psykolog?

För dig som är nylegitimerad psykolog erbjuder vi ett tvåårigt kompetenspaket för att ge dig en mjukare övergång mellan rollen som PTP-psykolog och legitimerad psykolog. 

I kompetenspaketet ingår:


• Verksamhetsspecifik kurs
• Deltagande på en nationell/nordisk kongress
• Auskultation inom primärvård, habilitering, barn- och ungdomspsykiatri, vuxenpsykiatri eller rättspsykiatri (totalt fem dagar)
• Möjlighet att gå handledarutbildning år 2
• Personlig uppföljning av erfaren psykolog



Anställningsvillkor
Tillsvidare, heltid, dagtid.

Tillträde efter överenskommelse.

 

Ansökan
Välkommen med din ansökan senast 23 november 2025.


• När du ansöker ska du endast bifoga ditt CV och gärna relevanta betyg/intyg.
• Du kommer också att få besvara ett antal frågor som ingår i vår urvalsbedömning.
• Vi använder inte personligt brev i vår rekryteringsprocess.

Läs mer om regionens rekryteringsprocess och hur du utformar ett bra CV här: Att söka jobb i Region Västmanland


Om regionen
Om du vill veta mer om hur det är att jobba hos oss kan du se mer på regionens instagramkonto: https://www.instagram.com/regionvastmanland/

Innan erbjudande om anställning har arbetsgivaren rätt att begära ett utdrag från Polisens misstanke- och belastningsregister.

Vi i Region Västmanland ansvarar för hälso-, sjuk- och tandvård för alla som bor i länet. Vi jobbar också med allt från kollektivtrafik och kultur till näringslivsfrågor, utbildning och forskning. Tillsammans är vi 7 000 anställda, med 300 olika yrken, på tio orter.

Vi finns mitt i det som påverkar människors liv. Varje dag. Tillsammans drivs vi av att skapa ett bättre samhälle för alla som bor och verkar här.
Vi utvecklar och hittar nya lösningar för att möta människor – där dom är. Det är så vi kan leva upp till våra uppdragsgivares och invånares högt ställda förväntningar.

Tillsammans gör vi skillnad. På riktigt.


Vi tackar nej till dig som säljer alla slags rekryteringstjänster

Arbetsbeskrivning: I din roll som fältsäljare på Devi kommer du att representera några av Sveriges största varumärken inom telekombranschen i Sverige. Du kommer att genomföra personliga möten i en resande tjänst (fältförsäljning) där du skapar och genererar kvalitativa helhetslösningar åt våra kunder face2face.
Du kommer tillhöra ett familjärt, fokuserat och drivet team som älskar att utvecklas och växa. För att du ska komma in i arbetet på bästa sätt har vi en process som inkluderar utbildning, coaching och olika målsättningar. Vi och vår kund värnar om personalen och prioriterar välmående, arbetsglädje och internrekrytering.
Du utgår ifrån din hemstad men kommer att arbeta omfattande runtom i Sverige.
Devi erbjuder dig:
En attraktiv lönemodell utan tak, med garantilön + höga provisioner
Kontor i centrala Stockholm
Sköna arbetstider förlagda kl. 12.00-21:00 mån-fre
Roliga och motiverande tävlingar
Stora utvecklingsmöjligheter inom vårt snabbt växande företag
En gedigen utbildning inom försäljning, kundbemötande och personlig utveckling.
En familjär företagskultur med stark teamkänsla.
En inspirerande, varierad och tävlingsinriktad arbetsmiljö.

Devi söker dig som:
Har fyllt 18 år.
Har goda kommunikativa egenskaper.
Är flexibel och kan arbeta på resande fot.
Gillar att arbeta mot tydligt uppsatta mål.
Är bekväm med att kontakta nya människor.

Är du intresserad av databasutveckling och vill arbeta med att leverera kvalitetssäkrad data? Då söker vi dig som vill bli vår nya datalagerutvecklare!

Som datalagerutvecklare ansvarar du för att utveckla och förvalta myndighetens datalager samt relaterade system. Du säkerställer att data från våra källsystem är kvalitetssäkrad och tillgänglig för analys. Du skapar datauttag för att möta både interna och externa informationsbehov.

Utveckling sker i Microsofts plattform och för att extrahera, transformera och läsa in data (ETL-processer) används T-, -script och -procedurer.

Du kommer även arbeta med att beskriva verksamhetskrav kopplat till data och information, vilket innefattar att förstå databasernas innehåll. Du kvalitetssäkrar och dokumenterar dataflöden och datamodeller och vid förändringar i verksamheten deltar du i datamodellering och lösningsdesign. 

Krav på kompetens
Eftergymnasial utbildning inom data- och systemvetenskap eller motsvarande kompetens (lägst nivå 5 enligt SeQF) eller annan utbildning/erfarenhet som arbetsgivaren bedömer likvärdig


• Mycket goda kunskaper om samt minst fem års erfarenhet av

• inklusive -procedurer och T-
• Utveckling och underhåll av T--script
• Utveckling i Microsofts eller motsvarande -databas


• Kunskap om samt minst tre års erfarenhet av

• Datamodellering


• Goda kunskaper i svenska, både i tal och skrift

Meriterande


• Att beskriva verksamhetskrav kopplat till data och information
• Visualisering och analys av data
• Design av datalagerlösningar
• ETL-processer (extrahera, transformera och läsa in data)

Personliga egenskaper
Vi söker dig som är självgående, strukturerad, har förmåga att ta ansvar och att driva ditt arbete framåt på ett effektivt, lösningsorienterat sätt. Du har en god analytisk förmåga och trivs med att arbeta i komplexa datamiljöer där du både kan se helheten och fördjupa dig i detaljerna. Du motiveras av att skapa ordning och kvalitet i dataflöden och har lätt för att se samband mellan system och information.

Du är serviceinriktad och har ett genuint intresse för att förstå verksamhetens behov och omsätta dem i robusta och användbara datalagerlösningar. Du har en förmåga att skapa goda relationer med olika yrkeskategorier, med både teknisk och verksamhetsmässig kompetens. Din kommunikativa förmåga både i skrift och tal gör att du tydligt kan förklara tekniska lösningar och bidra till en gemensam förståelse – oavsett målgrupp.

Vi lägger stor vikt vid att du är medveten om de krav på integritet, opartiskhet och saklighet som följer med att arbeta inom en statlig myndighet.

Dina personliga egenskaper är mycket viktiga för oss och vi kommer lägga stor vikt vid personlig lämplighet.  

Organisatorisk placering
Enheten för IT är placerad i Västerås och har idag 15 medarbetare. Enheten är myndighetens strategiska och operativa stöd inom digitalisering och IT. Medarbetarna på enheten arbetar brett med digitaliseringsfrågorna, från IT-infrastruktur och systemutveckling till verksamhetsutveckling med stöd av digitalisering i samverkan med övriga enheter.

Myndigheten för yrkeshögskolans huvuduppdrag är att ansvara för frågor som rör yrkeshögskolan i Sverige och verka för att utbildningarna tillgodoser arbetslivets behov av kompetens. Vi ansvarar också för eftergymnasiala konst- och kulturutbildningar samt tolkutbildningar inom folkbildningen. Vi främjar och samordnar även valideringsfrågor samt är nationell samordningspunkt för det europeiska kvalifikationsramverket (EQF). Vi analyserar arbetsmarknadens behov av utbildningar, beslutar vilka utbildningar som ska ingå i yrkeshögskolan och beviljar statliga medel till utbildningsanordnarna. Myndigheten utövar tillsyn och hanterar klagomål på de utbildningar som ligger inom vårt ansvarsområde. Vi granskar även utbildningarnas kvalitet, framställer statistik och följer upp utbildningars resultat.

Myndigheten för yrkeshögskolan har ca 150 medarbetare fördelat på nio enheter med huvudkontor i Västerås och ett kontor i Hässleholm.

Viktig information till dig som söker tjänsten
Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid. Provanställning kan tillämpas. Tillträde enligt överenskommelse. Placeringsort: Västerås 

Välkommen med din ansökan senast 2025-11-23.

Vi värnar om en rekrytering fri från diskriminering.  

Om du har skyddade personuppgifter – kontakta HR innan du skickar in din ansökan, så hjälper vi dig vidare. 

Skicka in din ansökan på svenska. De frågor du besvarar i ansökningsformuläret används i det första urvalet.  

I ditt CV: 


• Ange år och månad för varje anställning. 
• Beskriv kort vilka arbetsuppgifter du haft. 

Arbetsprov kan komma att tillämpas under rekryteringsprocessen som en del i urvalsarbetet. 

Observera att din ansökan blir en allmän handling enligt offentlighetsprincipen. 

 Frågor?

Vill du veta mer om tjänsten är du välkommen att kontakta Per-Johan Alfredsson, enhetschef, på 010-209 01 33. För frågor om rekryteringsprocessen, kontakta gärna Katharina Forsberg, HR-specialist, på 010-209 01 34. Det går även bra att kontakta några av våra fackliga representanter Saco-S Jenny Adolfsson 010-209 02 29 och ST Ann-Sofie Larsson tfn 010-209 02 61

För mer information om fördelarna med att arbeta hos oss och om organisationen hittar du på www.myh.se

Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- eller rekryteringshjälp i samband med denna rekrytering

Almaskolan är en waldorfskola för åk F-9 med ca 150 elever. Vi arbetar nära varandra och våra elever, och har ett tydligt fokus på elevernas behov och förutsättningar. Klasserna är små, och vi arbetar inom ramen för waldorfpedagogiken utifrån ett helhetsperspektiv där konst, musik och hantverk är en integrerad del av det pedagogiska upplägget.
Fritidshemmet har ca 60 elever. Stor del av verksamheten sker utomhus med kreativa lekar och aktiviteter.
För närvarande söker vi bl a vikarier fritids. Tidigare erfarenhet från waldorfpedagogik är meriterande men inte en förutsättning. Du förväntas dock vara intresserad av att lära dig mer om detta område, och det finns goda förutsättningar till vidareutbildning inom ramen för anställningen.

Almaskolan är en waldorfskola för åk F-9 med ca 150 elever. Vi arbetar nära varandra och våra elever, och har ett tydligt fokus på elevernas behov och förutsättningar. Klasserna är små, och vi arbetar inom ramen för waldorfpedagogiken utifrån ett helhetsperspektiv där konst, musik och hantverk är en integrerad del av det pedagogiska upplägget.
För närvarande söker vi bl a vikarier till alla stadier. Tidigare erfarenhet från waldorfpedagogik är meriterande men inte en förutsättning. Du förväntas dock vara intresserad av att lära dig mer om detta område, och det finns goda förutsättningar till vidareutbildning inom ramen för anställningen.

Jag söker dig som är rökfri vid 20-35 års åldern och som skulle kunna passa in i min vardag.
Du måste vara någorlunda tekniskt lagd, dvs inte främmande att fixa dator, iPhone och använda verktyg av olika slag. Jag vill också att du ska kunna skriva svenska och engelska flytande.
Andra viktiga egenskaper:
Du ska ha lätt att umgås med personer i olika åldrar.
Du ska kunna se vad som ska göras utan att jag säger till.
Du ska ej vara beroende av mobil under arbetstid!
Flytande svenska i både tal och skrift.
Bra engelska i både tal och skrift
Körkort är ett krav! Har du inget behöver du inte göra en ansökan. Jag har egen bil som assistenerna kör.



Lite om mig och min skada:
Jag är en man på 50 års åldern som är ryggmärgsskadad efter en olycka. Jag är förlamad från axlarna och kör permobil med sug o blås styrning.
Själv är jag en utåtriktad man som tycker om att vara där det händer saker och att umgås med folk. När vädret inte tillåter att man går ut, ser jag gärna på en bra film eller fixar och grejar med hemmet.
Jag bor i en lägenhet på stan i Västerås och där sker det mesta av jobbet.
Det är väldigt viktigt att jag kan lita på dig och att du tar jobbet på allvar, att personkemin stämmer är mycket viktigare än meriter!



Erfarenhet inom vård är ett stort plus men inget krav! Arbetsuppgifterna innebär bland annat sköta min personliga hygien, sjukgymnastik, ta hand om hemmet, matlagning, köra bil, och andra vardaglig sysslor som jag behöver hjälp med.
Såhär ser arbetstiderna ut hos oss.
24 timmars pass: Man börjar 14:00 och slutar 14:00 dagen efter. Cirka 1-2 pass per vecka. (4.5 timme är satt som väntetid/jour).
3 timmars pass: Man börjar 11:00 och slutar 14:00. (Ca 1-2st pass per vecka.
Öppen för alla
Vi fokuserar på din kompetens, inte dina övriga förutsättningar. Vi är öppna för att anpassa rollen eller arbetsplatsen efter dina behov.

Är du en driven och engagerad person som vill göra skillnad och samtidigt utveckla din karriär inom försäljning? Vi söker just nu Brand Ambassadors till vårt fundraising-team där du får möjlighet att representera välkända och starka varumärken med ett tydligt syfte – att göra världen bättre!
Vi erbjuder dig ett spännande arbete inom field marketing, fältförsäljning och fundraising med stora möjligheter till personlig utveckling och karriärsutveckling. Hos oss sätter du själv gränserna för din framgång med vår attraktiva lönemodell med hög provision och generösa bonusar.
Vad vi erbjuder dig:
En social och dynamisk arbetsmiljö med engagerade kollegor och regelbundna aktiviteter
Individanpassad utbildning och personlig coaching från våra erfarna ledare
Möjlighet att vinna spännande priser såsom resor, Apple-produkter och mycket annat
Konkurrenskraftig ersättning med hög potential för provision och bonus
Möjligheten att snabbt avancera och växa inom företaget

Vi söker dig som:
Är engagerad och utåtriktad med en stark vilja att påverka
Har lätt för att kommunicera och skapa goda relationer
Är målmedveten och drivs av personlig utveckling
Talar flytande svenska eller engelska

Meriterande: Kökort
Anställningsform: Heltid, måndag till fredag
Lön: provision + dagligbonus (5 000–50 000 kr/mån)
Redo att göra skillnad och utvecklas med oss?
Ansök redan idag!

Vill du vara med och utveckla avancerade tekniska lösningar
tillsammans med några av Sveriges mest välkända industriföretag? Hos B3 Next
får du möjlighet att arbeta med mjukvara som har verklig påverkan, i uppdrag
för exempelvis ABB, Hitachi, Försvarsmakten och Volvo.
Just nu söker vi en erfaren utvecklare inom C och C++ som
har ett genuint intresse för inbyggda system. Du blir en del av ett växande
team i Västerås och får vara med och forma framtidens tekniska lösningar.
I rollen kommer du bland annat att:
Utveckla
programvara i C/C++ för inbyggda system och mikrokontrollers
Arbeta
i Linux-miljöer och med realtidsapplikationer
Delta
i hela utvecklingskedjan, från kravanalys till implementation, test och
leverans
Samarbeta
tätt med kundens utvecklingsteam, ofta i agila miljöer
Vara
en aktiv del av ett team som skapar tekniska lösningar för framtiden
Vi söker dig som:
Har
en högskoleutbildning inom datateknik, inbyggda system eller liknande
Har
minst tre års erfarenhet av mjukvaruutveckling i C/C++
Är
självgående och trygg i din tekniska kompetens
Kommunicerar
obehindrat på svenska och engelska
Det är extra meriterande om du:
Har
erfarenhet från en liknande roll inom försvar, industri eller
energisektorn
Vem är du?
Vi söker dig som är konsultmässig, prestigelös och nyfiken.
Du trivs i team, har lätt för att sätta dig in i kundens behov och vill vara en
del av något långsiktigt.
Vi ser gärna att du är engagerad och vill vara med på B3 Nexts tillväxtresa i
Västerås.

Om B3 Next
B3 Next är ett konsultbolag med en tydlig vision – att skapa
en arbetsplats där teknik, innovation och trivsel går hand i hand. Som en del
av B3 Consulting Group, ett av Sveriges ledande konsultföretag inom IT och
management, är B3 Next verksamma i Västerås med fokus på affärskritisk IT och
inbyggda system.
Här arbetar man nära ledande aktörer inom industrin, bland
annat inom energi, automation och försvar. Konsulter på B3 Next får möjlighet
att arbeta i spännande och teknikintensiva uppdrag, ofta med hög affärskritisk
betydelse. Rollen innebär ett nära samarbete med kundens team där du som
konsult bidrar med din spetskompetens och tekniska erfarenhet.
Företagskulturen präglas av stark gemenskap, öppenhet och
ett långsiktigt engagemang. Varje medarbetare får en personlig utvecklingsplan
och tillgång till kontinuerlig kompetensutveckling – något som genomsyrar B3
Nexts syn på hållbar tillväxt.
Om Framtiden AB
Framtiden arbetar med både bemanning och rekrytering och har
som mål att göra skillnad i människors liv – genom att hjälpa människor att
hitta rätt jobb och företag att hitta rätt medarbetare. Vi är specialister på
att matcha rätt talanger med rätt uppdrag och finns på sju orter runt om i
Sverige.
I denna roll kommer du att bli direktanställd av B3 Next.
Rekryteringsprocess
•Telefonintervju
med Framtiden
•Intervju
med Framtiden
•Referenstagning
•Intervju
med kund
•Beslut
om anställning
Villkor
Omfattning:
Heltid
Startdatum:
Hösten 2025
Placeringsort:
Västerås
Arbetstider:
Kontorstider

Vi går igenom ansökningar löpande och tjänsten kan komma
att tillsättas innan sista ansökningsdag. Vänta därför inte med att skicka in
din ansökan.

Har du erfarenhet av att projektera och utveckla ventilationslösningar för industriella byggnader och processanläggningar?
Tycker du att samarbete är avgörande för framgång? Motiveras du av korta beslutsvägar och kompetenta kollegor? Då är rollen som Ventilationskonsult hos Kadesjös ditt nästa steg i karriären!

 
Om tjänsten
Som ventilationskonsult ges du frihet under ansvar i arbetet med att driva projekteringar för olika typer av projekt så som Sjukhus, Industri, skolor, kontor och butiker.
Men med tyngdpunkt på att projektera och utveckla ventilationslösningar för industriella byggnader och processanläggningar. Rollen bidrar till att säkerställa effektiva, driftsäkra och energieffektiva system som uppfyller krav på funktion, säkerhet, arbetsmiljö och miljöpåverkan.

Kadesjös har idag verksamhet inom både byggnation och installationer med den senaste teknologin vilket innebär att du kommer att verka i en bred och spännande miljö där samarbete mellan disciplinerna är lika självklart som att erbjuda kunderna en komplett lösning. Du får möjligheten att verka i en organisation som alltid bjuder på nya utmaningar, ny utveckling och som alltid har ett stort hållbarhetsfokus i projekten.


I din roll kommer dina arbetsuppgifter främst handla om:
 
·        Projektera ventilationssystem i industrimiljöer: processventilation, komfortventilation och speciallösningar.
·        Upprätta systemhandlingar och bygghandlingar, inklusive ritningar, tekniska beskrivningar och flödesscheman.
·        Utföra luftflödes-, tryckfalls- och energiberäkningar.
·        Dimensionera och välja komponenter (fläktar, filter, värmeväxlare, kanalsystem etc.).
·        Säkerställa samordning med process-, styr-, el- och byggdiscipliner.
·        Medverka vid projekteringsmöten, tekniska samordningsmöten och platsbesök.
·        Bidra till energioptimering och hållbarhetsmål i projekten.
·        Utföra egenkontroller enligt företagets kvalitetsrutiner.
·        Ansvarar för ventilationsdisciplinens tekniska innehåll i uppdraget.
·        Säkerställer att lösningar uppfyller lagar, standarder och kundkrav.
·        Levererar handlingar enligt fastställd tidplan och kvalitetssystem.
·        Bidrar till erfarenhetsåterföring och teknikutveckling internt


Är det här du?

Utbildning och erfarenhet:
·        Högskole- eller YH-utbildning inom VVS, energi, installationsteknik eller motsvarande.
·        Minst 5 års erfarenhet av ventilationsprojektering, varav minst 2 år inom industriella projekt.
·        Erfarenhet av projektering i Revit och MagiCAD.
·        Kunskap om tillämpliga regelverk: BBR, AFS, ATEX, ISO 14644, Arbetsmiljöverkets föreskrifter m.fl.
·        God förståelse för industriella processer och krav på driftsäkerhet, filtrering och tryckstyrning.
 
Personliga egenskaper:
·        Strukturerad, ansvarstagande och lösningsorienterad.
·        God kommunikationsförmåga, både muntligt och skriftligt.
·        Samarbetsinriktad och trygg i tekniska diskussioner med andra discipliner.
·        Förmåga att arbeta självständigt och driva teknikfrågor framåt.


 

Mer information
För mer information, kontakta rekryterande chef Carl Gelius, tel. 021-15 58 54, epost carl.gelius@kadesjos.se

Välkommen med din ansökan redan idag! 
 


Kadesjös ett heltäckande konsultföretag med ca 90 medarbetare inom bygg- och installationsprojektering som skaffat sig en marknadsledande roll i Mälardalen.

Vi har den kompetens som krävs för att vara med i alla delar av ett byggprojekt, från kalkylering, förprojektering, projektering, upphandling och byggledning, till slutlig kontroll och besiktning.
Vi vill minska miljö- och klimatpåverkan i våra projekt genom materialval och tekniska lösningar som en del av vårt hållbarhetsarbete. Vi är certifierande enligt ISO 9001 Kvalitet, ISO14001 Miljö samt ISO45001 Arbetsmiljö.

Krav:

Körkort:
* B (Personbil)

Vill du ha ett meningsfullt sommarjobb där du kan göra skillnad i varje samtal och bidra till ett tryggare och säkrare sommar-Sverige? Då ska du söka jobbet som operatör för våra säkerhetstjänster på larmcentralen i Västerås. Om du trivs med ett tempofyllt arbete, kan hantera stress och har en stark känsla för struktur och ansvar, kan du vara den vi söker!
Vi på SOS Alarm arbetar för ett tryggare Sverige för alla. Det gör vi genom att hjälpa människor i nödsituationer, hantera larm, koordinera arbete vid olyckor och kriser, samt genom att aktivt bevaka händelser och trender på nationell och global nivå. Vi gör allt detta i samverkan med våra kunder och partners - dygnet runt, årets alla dagar. Hos oss får du möjlighet att växa, både yrkesmässigt och som person, samtidigt som du bidrar till något stort och viktigt tillsammans med fantastiska kollegor.
Din vardag som SOS-Operatör I rollen som SOS-operatör inom vårt tjänsteområde säkerhetstjänster på larmcentralen i Västerås hanterar och svarar du på inkommande samtal som rör olika typer av felanmälan för fastigheter, kommuner och privata kunder. Därutöver ingår att ta emot och åtgärda olika typer av larm, exempelvis inbrottslarm- överfallslarm och driftlarm m.m.
Vi söker nu sommarvikarier till larmcentralen i Västerås för perioden juni-augusti. Utbildning sker på heltid med start i månadsskiftet mars-april 2026
För att få rätt förutsättningar för att lyckas som SOS-operatör inleds anställningen med en gedigen utbildning på vår utbildningsenhet i Kista varvat med praktisk träning ute på centralen där du har en handledare. Du behöver därför kunna vara iväg hemifrån under enstaka veckor då utbildningen bedrivs fysiskt på plats i Kista. Vi står för alla omkostnader i samband med resan till vår utbildningsenhet.

Vi söker dig Som är ansvarstagande, uppskattar tydliga riktlinjer, är trygg i dig själv och beslutsam. Rollen som larmoperatör innebär samverkan med kollegor och externa aktörer vilket kräver att du har god samarbetsförmåga. Du är en vänlig och lyhörd person som har lätt för att prata med människor. Vidare är du empatisk och professionell vilket innebär att du samverkar och tar ansvar i din yrkesroll.
Eftersom SOS Alarms verksamhet bedrivs 24/7 har du som SOS-operatör en dygnsgående tjänst, vilket innebär att du jobbar dagar/kvällar/nätter och helger.
Vi önskar att du
Har minst tre års arbetslivserfarenhet
Talar och skriver svenska obehindrat och är bekväm med att ta samtal på engelska
Har god datorvana
Har god simultanförmåga
Erfarenhet av att arbeta oregelbundna tider


Låter detta intressant? Vi är nyfikna på vem du är och ser fram emot din ansökan! Vi vill att du är noggrann i din ansökan och svarar på alla frågor samt bifogar CV och personligt brev. Ej komplett ansökningar kommer inte att behandlas. Sista ansökningsdag för att söka sommarvikariat är den 2025-12-07. Därefter kommer vi påbörja vårt urvalsarbete. Skicka dock gärna in din ansökan så fort som möjligt då vi tillämpar löpande urval.
Har du frågor? Kontakta rekryterande chefer, Helena Cederberg, eller Mattias Forsberg helena.cederberg@sosalarm.se mattias.forsberg@sosalarm.se  SOS Alarm genomför säkerhetsprövning med registerkontroll på sin personal enligt kraven ur säkerhetsskyddslag (2018:585). Även en kontroll enligt Lag (1974:191) om bevakningsföretag utförs och är aktiv under anställningsperioden. Drogtest utan anmärkning är en förutsättning för anställning. Tjänsten innebär även krigsplacering vid SOS Alarm

We are looking for a Business Controller for a company in Västerås. Start is ASAP, 5 months contract to begin with. This role is 100% onsite in Västerås.

Service controller tasks within the domestic service unit, also R&D controlling (approx 30%) and reporting for several divisions within Sweden. Working together with the division and project controller for Service as well as the other team within finance in Motion. Experience with SAP almost a must.

Act as a business partner to the relevant business managers. Support local Controlling teams to optimize financial performance within Motion service Domestic Service unit in Sweden. Support effective business decisions by monitoring, analyzing, and interpreting financial data. Serves as the key partner for the relevant business leaders. Maintains constant contact with relevant other managers and Controllers regarding financial, market and customer situation and outlook.


This role requires fluency in Swedish and English, both spoken and written.

This is a full-time consultant position in Västerås through Incluso. Start is ASAP, 5 months limited contract to begin with. This position is 100% onsite in Västerås. Please submit your CV as soon as possible since we will review the applications on an on-going basis. For more information about this role, please contact Marianne Nilsson, recruiter at Incluso.

Är du en erfaren Project Lead Electrical med intresse för projektledning och teknisk design av elkraftsystem? Vi söker nu en Senior Project Engineer / Project Lead Engineer Electrical till spännande projekt inom elkraft och anläggningsautomation, kunden är ett internationellt bolag som bland annat finns i Mälardalen.
Om rollen:
I rollen ansvarar du för design och leverans av elsystem i projekt av varierande storlek, inklusive:
Förstudier, system- och detaljdesign av ställverk (mellan- och lågspänning), reläskydd och batterisäkrad kraft.
Dimensionering av ingående komponenter och system.
Provning och idrifttagning hos kund samt deltagande vid FAT/provning i fabrik.
Säkerställa att tekniska lösningar uppfyller specifikationer, standarder och säkerhetskrav.

Vi söker dig som:
Har en ingenjörsutbildning och några års erfarenhet av förstudier, system- och detaljdesign av ställverk (mellan- och lågspänning), reläskydd och batterisäkrad kraft.
Har erfarenhet av design och implementering av elsystem i projekt.
Är noggrann, kundorienterad och strukturerad med god kommunikationsförmåga.
Talar och skriver obehindrat på svenska & engelska.
Har B-körkort då resor inom Sverige förekommer.



Vi värdesätter personlighet högt och kommer att fästa stor vikt vid detta i rekryteringsprocessen. Du är en person som är noggrann, flexibel och har en positiv inställning till arbetet. Vi söker dig som trivs med att ta ansvar och har lätt för att samarbeta med andra.
Vi erbjuder:
På Mindmatch tror vi att nyckeln till framgång ligger i att varje medarbetare trivs och utvecklas. För oss är mjuka värden av största vikt. Därför kommer vi att kunna erbjuda dig som anställd hos oss personlig coaching, bland mycket annat.
-Vi erbjuder också friskvårdsbidrag och gemensamma konsultaktiviteter, inklusive andra förmåner.
-Som medlem i Almega & Kompetensföretagen har vi kollektivavtal med LO och Unionen.
Ansökan:
Känner du att detta låter som ett roligt uppdrag? Om du dessutom känner igen dig i beskrivningen ovan vill vi ha din ansökan. Vänta inte med att ansöka då vi har en löpande dialog med vår kund, tjänsten kan därför komma att tillsättas innan sista ansökningsdatum.

Ta din karriär till nya höjder med VIASALES! Bli en del av vårt växande säljteam och sälj för några av Sveriges största varumärken genom personliga möten med kunder. Som en del av vårt resande säljteam kommer du att få möjlighet att resa runt i landet, upptäcka nya platser och bygga starka relationer med kunder face to face. I den här tjänsten kommer du att vara borta hemifrån på veckodagarna och vi står självklart för både resor och boende, så du kan fokusera helt på att göra affärer och skapa minnesvärda kundupplevelser!
Vi erbjuder:
Attraktiva provisioner utan tak.
Trygg start med garantilön.
Kontinuerliga utbildningar inom försäljning och ledarskap.
Möjlighet till tjänstebil för att göra dina resor smidigare och mer bekväma.
Spännande aktiviteter och tävlingar för att hålla motivationen på topp.

Vi söker dig som:
Är flytande i svenska.
Drivs av att uppnå resultat och älskar utmaningar.
Är en social person som trivs med att möta nya människor.
Har en passion för att resa och utforska nya platser och har möjlighet att bo borta hemifrån på veckodagarna. 
Körkort är meriterande, men inget krav.

Skicka din ansökan idag då vi rekryterar löpande!
För mer information, kontakta:
Izabel Nilsson – izabel@viasales.com – 073-566 00 53
Theres Akram - theres@viasales.com - 073- 713 45 30
Emilia Larsson - emilia@viasales.com - 072- 145 00 40

Job description
You will work in the Robotics spin-off program and be the est leader for the applications workstream in Sweden. We are looking for an experienced and structured Test leader with solid expertise in test strategy, planning, and leadership of test activities in complex IT projects. Accustomed to working in both agile and traditional environments, with a strong focus on quality, risk management, and delivery assurance.


You will be a key part of the global and Swedish spin-off project. You will be working in close collaboration with Application Managers, technology vendors and other stakeholders.
Skilled in working within agile environments and facilitating effective communication between business stakeholders and development teams.

Responsibilities
Test strategy and planning
Test strategy of various No ERP applications
Test strategy of various Integration tools
 Leading test teams and coordinating test activities
 Risk-based testing and test design
Test tools: Azure DevOps, HP ALM, JIRA, TestRail, Selenium, etc.
Reporting, follow-up, and communication with project management and stakeholders

You will lead the execution of strategic projects in Group/Division/Business Unit functions at local/multi- national/Region level, using either our clients and/or 3rd party resources, and ensure that all related activities are executed in accordance with company procedures, project objectives, applicable quality standards, safety requirements, cost and scheduling targets. Defines, with key stakeholders, the scope of work, cost/budget, resources required, time schedule, and detailed work allocation

Qualifications
Several years of experience as a Test Leader in IT projects within sectors such as automotive and manufacturing.
Experience in test management within agile frameworks (Scrum, SAFe) and traditional project models
Experience in integration testing, system testing, acceptance testing, and regression testing
Worked on both internal systems and customer-facing solutions
Knowledge and understanding of SAP
Knowledge and understanding of various integration tools
Knowledge and understanding of various No ERP applications
Industry experience includes form Supply Chain Management and manufacturing


About the company

Randstad
At Randstad, we see the possible in people. With business all over Sweden and in all areas of expertise, we help people find work that feels good, where they get the opportunity to develop and realize their true potential.
With close to 600 000 employees in 38 countries, Randstad is the global leader in the HR services industry. Our mission is to become the world’s most valued working life partner. By combining our passion for people with the power of today’s technology, we support people and organizations in realizing their true potential. We call it Human Forward.

Trivs du i ett arbete där du arbetar teambaserat och som psykolog kommer arbeta med barn, ungdomar och vårdnadshavare? Gillar du även variation, omväxling och händelserika dagar är detta jobbet för dig. Välkommen till oss på Paramedicinska enheten! 
 

Arbetsuppgifter
Som psykolog hos oss välkomnas du till en bred verksamhet med varierande arbetsuppgifter.

Du kommer ha en viktig roll i att utföra psykologiska utredningar och kartläggningar hos barn och ungdomar som har eller har haft, somatisk sjukdom. Detta för att kunna identifiera styrkor och svårigheter hos patienten och bedöma behov av insatser och stöd. Hos oss får du tillämpa dina kunskaper i bla. utvecklingspsykologi, inlärningspsykologi och kognition.

I arbetet ingår även rehabilitering av nedsatta kognitiva förmågor samt råd/stöd och rekommendationer till patient, vårdnadshavare eller till övrigt nätverk kring patienten så som förskola/skola, BUP och Habilitering. Du ger också psykologiska stödsamtal och behandling till barn, ungdomar och vårdnadshavare vid kriser och i situationer där det kan vara svårt att hantera sin somatiska sjukdom.

En stor del av arbetet sker teambaserat med andra yrkesprofessioner och en psykologkollega, men du måste även kunna planera och bedöma dina egna insatser framåt. Du kommer tillhöra flera multiprofessionella team hos oss.

 

Om arbetsplatsen
Hos oss välkomnas du till ett mindre team med tillhörande enhetschef som ser fram emot att just du söker till oss.

Vi som arbetar här har olika yrkesroller och professioner. Vi arbetar över hela kliniken i en miljö där samarbete över gränserna är avgörande för att kunna erbjuda bästa möjliga vård och upplevelse till de barn, ungdomar och familjer som kommer till oss.

Barn- och Ungdomskliniken är övergripande en stor verksamhet som ger specialistsjukvård till de ca 52 000 barn och ungdomar 0-18 år som bor i Västmanlands län. Kliniken består av Avdelning 64, neonatalavdelning och akutmottagning. Vi har även öppenvårdsmottagningar i Västerås, Sala, Fagersta och Köping samt dagvårdsavdelning.

Dina förmåner som medarbetare hos oss finner du här: Dina förmåner - Region Västmanland (regionvastmanland.se)

 
Kvalifikationer
Vi söker dig som är legitimerad psykolog med erfarenhet av utredningsarbete, bedömningar och behandling.  Har du tidigare arbetat med barn, ungdomar och föräldrar ser vi också det som positivt. Vidare har du goda kunskaper i det svenska språket, såväl i tal som i skrift.

För att trivas hos oss så ser vi att du är en empatisk person som tycker om att ha ett nära samarbete med andra professioner och har lätt för att underhålla relationer och kontakter. Du trivs i en självständig roll där du får ta ansvar och driva dina egna processer, självklart med stöttning av kollegor och chef vid behov.

En arbetsdag hos oss kan snabbt förändras och därför ser vi att du har förmågan att ställa om i utmanande situationer, samtidigt som du behåller ditt lugn och fokus. Det här är ett jobb för dig som är trygg i dig själv och din yrkesroll, samt har en förmåga att prioritera och vid behov avgränsa i ditt arbete.

Vill du som oss ha ett arbete där du dagligen gör skillnad och får mycket tillbaka så kan det här vara det perfekta arbetet för dig!

Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper.

 

Anställningsvillkor
Tillsvidareanställning. Heltid. Dagtid, måndag-fredag. Tillträde efter överenskommelse.

 

Ansökan
Välkommen med din ansökan senast 14 november 2025.

Intervjuer kan ske löpande så vänta inte med att skicka in din ansökan!

 

Om regionen
Om du vill veta mer om hur det är att jobba hos oss kan du se mer på regionens instagramkonto: Klicka här

Arbetsgivaren kommer att göra ett utdrag från polisens belastningsregister innan en eventuell anställning.

Vi tackar nej till dig som säljer alla slags rekryteringstjänster.

Vi i Region Västmanland ansvarar för hälso-, sjuk- och tandvård för alla som bor i länet.
Vi jobbar också med allt från kollektivtrafik och kultur till näringslivsfrågor, utbildning och forskning. Tillsammans är vi 7 000 anställda, med 300 olika yrken, på tio orter.

Vi finns mitt i det som påverkar människors liv. Varje dag. Tillsammans drivs vi av att skapa ett bättre samhälle för alla som bor och verkar här.
Vi utvecklar och hittar nya lösningar för att möta människor – där dom är.
Det är så vi kan leva upp till våra uppdragsgivares och invånares högt ställda förväntningar.

Tillsammans gör vi skillnad. På riktigt.

Västerås stad har tagit bort personligt brev från ansökningsprocessen. Det gör vi för att få en bättre och mer rättvis rekryteringsprocess. När du skickar in din ansökan kommer du att få svara på ett antal frågor som blir en viktig del i vårt urvalsarbete.


Nu söker vi en lärare som vill vara med på vår spännande resa mot vår nya skola och Drömfabriken.


Dina arbetsuppgifter

Som lärare i Matematik och NO kommer du att undervisa elever i årskurs 7-9. Du bedriver en modern och kreativ undervisning där du hittar strategier för att nå varje elev och stärka elevens utveckling både kunskapsmässigt och socialt. I ditt uppdrag ingår bland annat att planera, genomföra och utvärdera det pedagogiska arbetet tillsammans med dina kollegor utifrån skolans styrdokument och elevens behov. Vi vill också att du axlar rollen som kemikalie ansvarig.


Din kompetens

Vi söker dig som är legitimerad lärare med behörighet att undervisa i Matematik och NO i årskurs 7-9. Om du har behörighet i andra ämnen, erfarenhet av undervisning i grundskolan och har arbetat som lärare i matematik och NO tidigare är det meriterande. Din samarbetsförmåga är mycket god och du lyssnar och kommunicerar på ett tydligt sätt. Du inspirerar och engagerar eleverna och möter dem utifrån deras individuella förutsättningar.


Då du är en viktig förebild för våra elever är det av betydelse att du är trygg, stabil och har god självinsikt. Du har stor förståelse för hur eleverna tar till sig kunskap och du anpassar ditt sätt att undervisa. Med stor entusiasm för ditt ämne väcker du elevernas nyfikenhet och kan göra det komplexa begripligt. Du är nyfiken, driven och trivs med att ta itu med utmaningar du ställs inför. För att du ska kunna utföra ditt arbete på bästa sätt lägger vi stor vikt vid utveckling och kollegialt lärande. Vår skola genomsyras av ett teamtänk bland kollegorna, och vi samarbetar mycket både inom och mellan ämnena.


Vi erbjuder

Skultuna kommundelsförvaltning är en unik arbetsplats med bred verksamhet. Här jobbar vi nära varandra och varje medarbetare är en viktig kugge i helheten. Vi utvecklar alla verksamheten tillsammans genom handlingskraft och mod att testa nya idéer. Vårt övergripande fokus är förebyggande arbete och att alla människor kan känna framtidstro. Vi hoppas att du vill vara med och bidra i det arbetet.Persboskolan är en grundskola i Skultuna med årskurserna 4-9. På skolan går det ca 335 elever och vi är ca 40 engagerade medarbetare som arbetar nära varandra i olika team. Visste du att det bara tar cirka 15 minuter med bil från centrala Västerås till oss? Det går också bra att åka buss, linje 21 går regelbundet över dygnet.


Just nu pågår ett stort arbete med att bygga en ny skola som också ska fungera som en invånararena på barn och ungas villkor. Vi flyttar in i de nya lokalerna vid terminsstart januari 2026.


Här blir du en del av något större! Med värme och respekt visar vi handlingskraft i det stora och det lilla. Vi lever vår värdegrund i mötet med varandra och de vi är till för. Varje dag, året runt ser vi till att Västerås fungerar. Tillsammans med dina ca 11 500 kollegor runt om i staden får du Sveriges viktigaste jobb.


Läs mer om möjligheter, karriärvägar och om vårt erbjudande här:https://www.vasteras.se/jobbochkarriär (https://www.vasteras.se/jobbochkarriär)  


Övrig information

Innan du kan anställas behöver du visa upp ett godkänt utdrag från polisens belastningsregister.


I samband med intervju behöver du styrka ditt medborgarskap. Det kan du göra med pass alternativt personbevis tillsammans med ID-handling. Om du inte är medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz måste du uppvisa att du har ett giltigt arbetstillstånd eller är undantagen från skyldigheten att ha arbetstillstånd. Anställning kan ske först efter kontroll av arbetstillstånd, vilket krävs enligt utlänningsförordningen.Alla erbjudanden om rekryterings- och annonseringshjälp undanbedes.

Vill du ha ett omväxlande och stimulerande arbete där du gör verklig skillnad? I vår nya flexitjänst får du använda din erfarenhet, växa både professionellt och personligt och arbeta på våra tre opererande enheter samt vår pre-operativa enhet i Västerås. Som resurs i bemanningen placeras du där behovet är störst för dagen – varje dag blir unik!

Vill du vara med där det händer, i hjärtat av vården? Hos oss på operationskliniken i Region Västmanland är du en nyckelperson i teamet som står för trygghet, närvaro och högspecialiserad vård. Låter det intressant? Välkommen med din ansökan redan idag!

Arbetsuppgifter
Du arbetar flexibelt över hela kliniken och roterar mellan våra tre opererande enheter för att upprätthålla bred kompetens på varje enhet. Du har ett grundschema i botten men som resurs i bemanningen placeras du där behovet är störst för dagen. Hos oss blir du bred i din kompetens och en viktig del av teamet kring patienten tillsammans med undersköterska, operationssköterska och läkare. Som anestesisjuksköterska ansvarar du för planering, genomförande och övervakning av anestesi samt patientens vitala funktioner före, under och efter operation. I flexitjänsten kan du också arbeta på externa enheter vid behov och ingår i sjukhusets larmkedja samt vid ambulanstransporter för patienter som behöver annan vårdnivå.

Läs mer och se hur det är att jobba som anestesisjuksköterska i Region Västmanland: 

Att jobba som anestesisjuksköterska i Region Västmanland - YouTube 

Att jobba som anestesisjuksköterska i Region Västmanland

Arbetstider

Vi erbjuder arbete i vår dygnet runt verksamhet med tidsvärderingsmodell på 37 timmar per vecka. Region Västmanland har dessutom ett lokalt avtal med Vårdförbundet och SRAT som ger höjd ersättning för obekväm arbetstid för sjuksköterskor, barnmorskor, röntgensjuksköterskor och biomedicinska analytiker.

Utvecklingsmöjligheter

Vi värdesätter interna och externa utbildningar, simuleringsövningar, traumaövningar och våra medarbetare har högre andel utbildningstid än snittet i förvaltningen och andra regioner. 

Om arbetsplatsen
Operationskliniken har ansvar för hela Västmanlands operationssjukvård. Delar av den dagkirurgiska verksamheten genomförs vid sjukhuset i Köping. Den mer omfattande kirurgin, både akut och elektiv, sker i Västerås. Operationsverksamheten består av kirurgi, urologi, gynekologi, robotkirurgi, ortopedi, kärlkirurgi samt öron/näsa/halskirurgi. Totalt finns 23 operationssalar på kliniken, 4 salar i Köping och 18 salar i Västerås.

Vi sätter stort värde i samarbete och kompetensutveckling på individnivå. Vi är stolta över att vara en av de mest effektiva klinikerna i hela Sverige, med höga kvalitetsresultat och god patientsäkerhet. Här finns även möjlighet att delta i forsknings & utvecklingsprojekt. Vi bygger just nu ett nytt akutsjukhus som kommer att innebära en stor utveckling av vår verksamhet. För oss är det viktigt att du mår bra och trivs på jobbet därför erbjuder vi dig:


•
Anpassat introduktionsprogram


•
Kompetensutveckling genom interna utbildningar


•
Flexibel arbetstid inom vissa ramar


•
Gratis träning i vårt fullt utrustade gym


•
Friskvårdsbidrag på 3 000 kr/år



Nyfiken?

Kontakta oss gärna om du vill boka ett förutsättningslöst samtal så berättar vi mer. Eller vill du komma och hospitera hos oss för att få en inblick i vårt arbete och se lokalerna? Kontakta oss så ordnar vi det!

Kvalifikationer
Vi söker dig som är legitimerad sjuksköterska med en specialistutbildning mot anestesi. Det är ett krav att du har arbetat några år som anestesisjuksköterska inom akutsjukvård. Vårt arbete styrs av dokument som många gånger är på svenska och du behöver därför ha goda kunskaper i det svenska språket, både i tal och i skrift. Om du har arbetat i journalsystemet Cosmic eller Orbit ser vi det som meriterande.

Som person är du trygg, stabil och har en god självinsikt. Du är en person som har lätt för att samarbeta med och kommunicera på ett tydligt sätt med andra människor. Vi ser att du är en person som är bra på att planera och strukturera upp ditt arbete såväl som att du snabbt kan prioritera om och anpassa dig efter ändrade omständigheter.

Anställningsvillkor
Tillsvidareanställning, heltid. Dygnet runt verksamhet med tidsvärderingsmodell 37 t/v. Tillträde efter överenskommelse.

Flexitjänst är ett förordnande på 2 år som du erhåller ett lönetillägg för.

Ansökan
Välkommen med din ansökan senast den 23 november.

Intervjuer kan komma att ske löpande, så vänta inte med att skicka in din ansökan. Bifoga gärna intyg och betyg med din ansökan.


• När du ansöker ska du endast bifoga ditt CV och gärna relevanta betyg/intyg.
• Du kommer också att få besvara ett antal frågor som ingår i vår urvalsbedömning.
• Vi använder inte personligt brev i vår rekryteringsprocess.

Läs mer om regionens rekryteringsprocess och hur du utformar ett bra CV här: Att söka jobb i Region Västmanland

VSK Fotboll söker en engagerad Säljare med känsla för relationer
Vill du vara med och utveckla samarbeten som stärker både klubb och samhälle?
Vi söker dig som drivs av möten, dialog och långsiktiga relationer - en person som förstår att försäljning handlar lika mycket om tillit och engagemang som om resultat!
Hos oss får du en nyckelroll i att utveckla VSK Fotbolls partnernätverk och bidra till att fler företag och organisationer vill vara en del av vår resa.
 
Vi söker dig som:
• Trivs i mötet med människor och lyssnar in innan du presenterar lösningar
• Har erfarenhet av försäljning, marknadsföring eller affärsutveckling – gärna B2B
• Tänker kreativt kring samarbeten, partnerskap och affärsnytta
• Har god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift
• Är självgående men gillar att jobba nära kollegor och partners mot gemensamma mål
• Delar våra värderingar om inkludering, laganda och samhällsengagemang
 
Hos VSK Fotboll får du:
• Möjlighet att bygga och utveckla klubbens nätverk av partners och sponsorer
• Arbeta med ett starkt varumärke som står för mer än bara idrott
• Frihet att testa nya idéer och påverka hur vi arbetar med försäljning och marknadsrelationer
• En arbetsplats där stolthet, passion och samhällsnytta går hand i hand
 
Vem är du?
Vi söker dig som är nyfiken, reflekterande och genuint intresserad av människor.
Du ser möjligheter där andra ser hinder, du vågar fråga och du trivs i samtal som leder till gemensamma idéer.
Ditt mål är att skapa hållbara samarbeten – inte snabba avslut.
 
VSK Fotboll söker en säljare som vill bygga relationer, inte bara affärer. Är det du?

Rekryteringen sker i samarbete med Norén & Lindholm, frågor kring tjänsten och processen hänvisas direkt till Norén & Lindholm. Din ansökan registrerar du på www.norenlindholm.se eller genom knappen nedan senast 9 november. Urval och intervjuer sker löpande. Har du frågor är du välkommen att kontakta Lisa Tojkander på 070-77 88 155 eller lisa@norenlindholm.se


Om Norén & Lindholm
Norén & Lindholm är ett etablerat rekryterings- och interimsföretag med hjärtat i Mälardalen. Vi matchar kompetens med företagens behov, från specialister till ledare. Hos oss är det personliga engagemanget alltid i fokus och vårt fokus är att skapa lyckade möten mellan människor och arbetsgivare.
Välkommen med din ansökan!

Vill du vara med och skapa Sveriges bästa infektionsklinik?

I ditt arbete som enhetschef på Infektionskliniken leder du verksamheten tillsammans med en kollega i ett delat ledarskap.Tillsammans skapar ni förutsättningar för utveckling, delaktighet och hög kvalitet i vården. Här väntar ett meningsfullt uppdrag i en dynamisk miljö med engagerade medarbetare och en patientgrupp som gör arbetet både utmanande och givande.

Arbetsuppgifter
Som enhetschef blir du del av ett delat ledarskap, där ni tillsammans planerar, genomför, följer upp och driver utveckling utifrån verksamhetens mål. Rollen innebär också ett nära samarbete med skyddsombud och fackliga förtroendevalda, där ni gemensamt diskuterar och driver arbetsmiljörelaterade frågor framåt.

Du ingår i ledningsgruppen och delar ansvaret för cirka 50 medarbetare tillsammans med din enhetschefskollega. Rollen ger dig möjlighet att påverka strategiska beslut, utveckla arbetsprocesser och skapa förutsättningar för både medarbetares och verksamhetens framgång.

Region Västmanland värdesätter ett ledarskap som inspirerar till utveckling, präglas av närvaro och bygger på ett coachande förhållningssätt. Du leder genom att stärka medarbetarnas kompetens, främja ansvarstagande och skapa utrymme för lärande och delaktighet. I rollen som enhetschef har du även tillgång till ett brett utbud av interna utbildningar samt stödfunktioner inom bland annat ekonomi, kommunikation och HR, vilket ger dig goda förutsättningar att successivt bygga på din ledarskapskompetens och lyckas i rollen.

Om arbetsplatsen
Infektionskliniken har ett regionövergripande ansvar för högspecialiserad infektionssjukvård och består av avdelning och mottagning.  På avdelningen vårdas i huvudsak patienter med akuta, svåra o/e komplicerade infektionstillstånd som exempelvis sepsis. Arbetsplatsen präglas av högt tempo, tätt samarbete i multiprofessionella team med behov av närvarande chefer som möjliggör stöd och snabba beslutsvägar. Mottagningen ansvarar för patienter med bla HIV, hepatit, tuberkulos och immunbristsjukdomar där spetskompetens, kontinuitet och helhetsperspektiv är centralt. Kliniken utmärker sig för sitt fokus på utbildning, fortbildning och forskning. 

Vi arbetar med det som betyder mest för oss – att ge varje patient bästa möjliga vård utifrån individens behov.

Kvalifikationer
Vi söker dig som har högskoleutbildning inom ett vårdyrke eller annan likvärdig utbildning som bedöms relevant. Du har erfarenhet av en ledande roll, gärna med personalansvar i en komplex verksamhet. Det är meriterande om du har ledarskapsutbildning, gärna utvecklande ledarskap samt erfarenhet av att leda förändrings- och utvecklingsarbeten. Vi ser gärna att du har grundläggande kunskaper i systematiskt arbetsmiljöarbete (SAM) och arbetsrätt. Du har också god systemvana och arbetar obehindrat i olika digitala verktyg.

Tjänsten kräver att du är driven, engagerad och nyfiken på att utveckla både människor och verksamhet. Vi ser att du är en trygg och stabil ledare med god självinsikt, som kan kommunicera tydligt och skapa förutsättningar för medarbetarna att nå gemensamma mål. Du har förmågan att lyssna, skapa dialog och hantera utmaningar och konflikter på ett konstruktivt sätt. Rollen passar dig som trivs i nära samarbete och som värdesätter styrkan i ett delat ledarskap. Du bidrar med dina erfarenheter, tar tillvara andras perspektiv och fattar beslut tillsammans med dina kollegor.

Anställningsvillkor
Tillsvidare i din grundprofession, tidsbegränsat chefsförordnande på 4 år, heltid.

Ansökan
Välkommen med din ansökan senast 16 november.

Intervjuer planeras ske under vecka 47.


• När du ansöker ska du endast bifoga ditt CV och gärna relevanta betyg/intyg.
• Du kommer också att få besvara ett antal frågor som ingår i vår urvalsbedömning.
• Vi använder inte personligt brev i vår rekryteringsprocess.

Läs mer om regionens rekryteringsprocess och hur du utformar ett bra CV här: Att söka jobb i Region Västmanland

I över 100 år har Iris arbetat med individens utveckling. Idag är uppdraget att erbjuda individanpassad utbildning och utveckling i hela landet. Iris arbetar brett med att stötta personer till att ta sitt nästa steg på arbetsmarknaden. Detta gör vi genom utbildning som SFI, kommunal vuxenutbildning och företagsutbildningar. Genom arbetsmarknadsinsatser och jobbmatchning samt genom utredningar och anpassningar. Iris är en del av Irisgruppen som är en av Sveriges ledande aktörer för effektiv utbildning och stödinsatser för vuxna. Irisgruppen, som består av verksamheterna Iris och Medlearn, har en omsättning på cirka 400 MSEK och drygt 550 anställda på 80 orter runtom i Sverige. Visionen är att realisera drömmar. Genom våra insatser där varje individ når sin fulla potential skapar vi ett bättre samhälle med minskad arbetslöshet och ökad integration. Iris eftersträvar jämn könsfördelning och värdesätter de kvaliteter som mångfald tillför verksamheten. Se filmen om Iris, läs mer på iris.se och irisgruppen.se.

Är du redo för en spännande utmaning med möjligheten att göra en verklig skillnad i människors liv? Vi utökar nu vårt team med fler passionerade och engagerade coacher inom omställning!


Med en ökning av nya deltagare och ett stärkt samarbete med ledande omställningsorganisationer, är vårt uppdrag viktigare än någonsin. Som en del av vårt team kommer du att spela en nyckelroll i att stödja individer genom deras omställningsprocess. I dagsläget söker vi coacher som vill jobba efter behov och på timmar. Kanske har du gått i pension och har du lång erfarenhet av coachning med intresset och viljan att bidra kvar?
 
Ditt uppdrag:
- Att coacha och vägleda deltagare mot deras nästa steg i karriären inklusive ny anställning, hitta en praktikplats, att starta eget eller påbörja en utbildning.
 
Vi söker dig som:
- Har relevant utbildning och erfarenhet av coaching eller liknande områden.
- Är en god lyssnare och kommunikatör, med förmågan att inspirera och motivera.
- Har en passion för att hjälpa andra och förmågan att se potential i varje individ.
- Är flexibel och kan resa inom länet.
- Har kunskap om den lokala arbetsmarknaden där du befinner dig.
- Har erforderlig kompetens för att genomföra coachning på ett professionellt sätt, inklusive kunskap om arbetsmarknaden och samhällets olika stödsystem så som arbetsförmedlingens olika tjänster, Försäkringskassan med mera.
 
Meriterande är erfarenhet av:
aktörer och aktuell lagstiftning som gäller arbetsmarknaden inom rehabiliteringskedjan samt erfarenhet av att samverka med dessa aktörer.
arbetslivsinriktad rehabilitering. och vill coacha arbetssökande med fysisk eller psykisk ohälsa.
Innan anställning påbörjas kommer du behöva verifiera din kompetens genom vidimerade utbildnings- och anställningsintyg.
 
Varför ska jag välja Iris som arbetsgivare?
Vi erbjuder en spännande och utvecklande tjänst inom affärsområdet Arbetsmarknad. Du kommer få arbeta självständigt men samtidigt erbjudas kollegialt stöd och kompetensutveckling. Vi på Iris Arbetsmarknad arbetar tillsammans mot ett gemensamt mål - att stötta personer till att ta ett nästa steg på arbetsmarknaden.
 
Varmt välkommen till Irisgänget som erbjuder dig inkludering, mångfald, utvecklingsmöjligheter och arbetsglädje!
 
Vad är omställning?
Vårt omställningsstöd, finansierat av olika omställningsorganisationer, är utformat för att stödja individer som står inför arbetsbrist och/eller behöver omskola sig. Vi levererar både ordinarie omställningstjänster samt ett hälsoanpassat stöd som syftar till att möjliggöra för deltagarna att söka nytt arbete, starta eget företag, eller studera utifrån deras arbetsförmåga. Detta inkluderar en serie personliga möten, mellanliggande kontakter och aktiviteter designade för att stödja varje deltagares unika behov och förutsättningar.
 
Ytterligare information

Tjänsten är en visstidsanställning vid behov. Tillträde sker enligt överenskommelse.

Urval sker löpande så vänta inte med din ansökan! Tjänsterna kan tillsättas innan sista ansökningsdag. Sista ansökningsdag är 2025-12-05

För frågor kring tjänsten, kontakta omstallning@iris.se

Varmt välkommen med din ansökan!

Västerås stad har tagit bort personligt brev från ansökningsprocessen. Det gör vi för att få en bättre och mer rättvis rekryteringsprocess. När du skickar in din ansökan kommer du att få svara på ett antal frågor som blir en viktig del i vårt urvalsarbete.


Har du modet att se möjligheter i förändring och viljan att göra skillnad? Som teamledare på Mottagning Vuxen får du arbeta nära ett engagerat team, driva utveckling och vara med och skapa framtidens socialtjänst i Västerås.


Dina arbetsuppgifter

Mottagning Vuxen tillhör Bostadssociala enheten och fungerar även som en ingång till Vuxenenheten. Här möter vi personer som har svårt att få bostad på den ordinarie bostadsmarknaden och människor med missbruks- eller beroendeproblematik. Verksamheten är uppdelad i flera team med totalt fyra teamledare som tillsammans bidrar till enhetens utveckling.


Som teamledare fungerar du som ett tryggt och konsultativt bollplank för socialsekreterarna i det dagliga arbetet. Du ansvarar för att fördela arbetsuppgifter, skapa struktur och följa upp arbetet tillsammans med medarbetarna. I vardagen vägleder du i komplexa ärenden, fattar snabba och väl avvägda beslut och visar mod när det behövs för att utmana eller driva viktiga frågor framåt. Du ingår i ledningsgruppen och samarbetar nära övriga teamledare och enhetschefer. Tillsammans driver ni enhetens kvalitets- och utvecklingsarbete med fokus på rättssäkerhet, professionalitet och ständiga förbättringar. En viktig del av uppdraget är också att bidra till samverkan, både internt inom socialtjänsten och externt med andra aktörer.


Din kompetens

Du har socionomexamen, eller annan likvärdig kandidatexamen i kombination med en utbildning i socialrätt. Du har erfarenhet av myndighetsutövning inom socialtjänsten och känner dig trygg i att tillämpa socialtjänstlagen, LVM och LVU i ditt arbete. Det är meriterande om du har erfarenhet av hyreslagstiftning. Rollen kräver att du kan uttrycka dig väl i tal och skrift på svenska, eftersom du hanterar både samtal och dokumentation som ställer höga krav på tydlighet och rättssäkerhet.


Vi söker en teamledare som har lätt för att skapa förtroende och engagemang. Med ett genuint intresse för ledarskap och verksamhetsutveckling motiveras du av att coacha, vägleda och stötta andra för att de ska bli självständiga i sin roll. Du ser möjligheter i förändring, tar ansvar och bidrar till stabilitet och samsyn i teamet. Tidigare erfarenhet av en arbetsledande roll eller arbete med verksamhetsutveckling ses som ett plus.


Vi erbjuder 

Vi erbjuder dig ett meningsfullt uppdrag där du får bidra till att utveckla framtidens socialtjänst för vuxna i Västerås. Hos oss möts du av ett kunnigt team där samarbete, omtanke och gemenskap står i centrum. Du får en trygg introduktion, tillgång till mentorstöd och en flexibel arbetsplats som värnar om balansen mellan arbete och fritid. Våra lokaler i Socialtjänstens hus ger dig goda möjligheter till samverkan och erfarenhetsutbyte med andra verksamheter.


Vi tror på tillit och frihet under ansvar. Det innebär att du själv planerar din arbetsdag, har flextid och möjligheten att viss del av tiden arbeta på distans.


Följ gärna Individ- och familjeförvaltningen på Instagram: https://www.instagram.com/iffvasteras/ (https://www.instagram.com/iffvasteras/)


Här blir du en del av något större! Med värme och respekt visar vi handlingskraft i det stora och det lilla. Vi lever vår värdegrund i mötet med varandra och de vi är till för. Varje dag, året runt ser vi till att Västerås fungerar. Tillsammans med dina ca 11 500 kollegor runt om i staden får du Sveriges viktigaste jobb.


Läs mer om möjligheter, karriärvägar och om vårt erbjudande här:https://www.vasteras.se/jobbochkarriär (https://www.vasteras.se/jobbochkarriär)  


Övrig information

Vid intervjutillfället kommer du få göra ett arbetsprov.


I samband med intervju behöver du styrka ditt medborgarskap. Det kan du göra med pass alternativt personbevis tillsammans med ID-handling. Om du inte är medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz måste du uppvisa att du har ett giltigt arbetstillstånd eller är undantagen från skyldigheten att ha arbetstillstånd. Anställning kan ske först efter kontroll av arbetstillstånd, vilket krävs enligt utlänningsförordningen.Alla erbjudanden om rekryterings- och annonseringshjälp undanbedes.

At ABB, we help industries outrun - leaner and cleaner. Here, progress is an expectation - for you, your team, and the world. As a global market leader, we’ll give you what you need to make it happen. It won’t always be easy, growing takes grit. But at ABB, you’ll never run alone. Run what runs the world.
This role sits within ABB's Robotics business, a leading global robotics company. We're entering an exciting new chapter as we’ve announced the plan for SoftBank Group to acquire ABB Robotics. SoftBank is a globally recognized technology group and investor/operator focused on AI, robotics, and next-generation computing. By joining us now, you’ll be part of a pioneering team shaping the future of robotics—working alongside world-class experts in a fast-moving, innovation-driven environment.
This Position reports to: Local SCM Manager Robotics Sweden.
Your role and responsibilities
Are you ready to lead a high-impact planning team at the heart of industrial robotics? Join ABB Robotics as our new star Material Planning Manager and take charge of securing global material flows that power our production and helps us deliver excellent products on time to our customers!
In this role, you will lead a high-performing team responsible for securing material availability from a global supplier base to our Robotics factory in Västerås. Your mission is to ensure smooth production flow and high on-time delivery (OTD) to customers by driving excellence in supply planning, inventory optimization, and supplier collaboration.
You will work in a fast-paced, international, and collaborative environment with external and internal key stakeholders across local and global supply chain teams (Sweden, China, US), production, and planning functions.
You will be based in Västerås and the work model for the role is onsite.
Responsibilities:
Ensure material availability and on-time delivery from our supplier base to the factory in Västerås, proactively managing risks and resolving deviations in demand and supply.
Manage approximately 11 direct reports in Sweden, and as second line manager you will lead a team in Estonia.
Provide visibility of supply capacity and local supply objectives into the Sales and Operations Planning process.
Manage and develop inventory strategies to optimize balance between material availability, flexibility and inventory turnover.
Ensure compliance with the customs regulations for imports and exports, and operational transport supplier management.
Drive continuous improvement in supplier performance, planning processes, and cross-functional collaboration.

Qualifications for the role
Proven experience in purchasing, supply chain or related fields from a manufacturing industry is required; Management experience is a strong plus.
You are result-oriented, analytical, action-oriented with strong communication skills.
You have a passion for managing external business relationships and negotiations in a global context.
Proficiency in Excel (or other similar tools) and working knowledge of SAP.
University degree in supply chain, logistics, engineering, economics or quality is preferred.
Swedish and English is mandatory and highly necessary for this position, along with great verbal and written communication skills.

What's in it for you?
We empower you to take initiative, challenge ideas, and lead with confidence. You’ll grow through meaningful work, continuous learning, and support that’s tailored to your goals. Every idea you share and every action you take contributes to something bigger.
From well-being to retirement, ABB offers benefits that support every stage of your career.
More about us
Recruiting Manager: Lina Heybroek. Union representatives – Sveriges Ingenjörer: Pia Sandström, +4672 525 90 30; Ledarna: Lenny Larsson, +46 706 32 85 47; Unionen: Roger L. Gustavsson, +46 730 30 30 36. Talent Partner: Johannes Westermark Hester.
We look forward to reading your application in PDF format. Last day to apply is 16th November 2025.
Exciting Career Opportunity in Robotics
This role sits within ABB’s Robotics business, a leading global robotics company. We’re entering an exciting new chapter as we’ve announced the plan for SoftBank Group to acquire ABB Robotics. SoftBank is a globally recognized technology group and investor/operator focused on AI, robotics, and next-generation computing. By joining us now, you’ll be part of a pioneering team shaping the future of robotics—working alongside world-class experts in a fast-moving, innovation-driven environment.
Join us. Be part of the team where progress happens, industries transform, and your work shapes the world. Run What Runs the World.
Please note that to be eligible for employment at ABB Sweden, you will need to pass our pre-employment screening steps. This includes a reference check, a drug test, and could also include an extended background check.
We kindly decline direct contact with staffing and recruitment agencies as well as sellers of additional job advertisements.
We value people from different backgrounds. Could this be your story? Apply today or visit www.abb.com to read more about us and learn about the impact of our solutions across the globe.

Västerås stad har tagit bort personligt brev från ansökningsprocessen. Det gör vi för att få en bättre och mer rättvis rekryteringsprocess. När du skickar in din ansökan kommer du att få svara på ett antal frågor som blir en viktig del i vårt urvalsarbete. 


Som marknads- och informationsansvarig är du med och utvecklar Västerås. Genom att skapa och utveckla marknadsföring som engagerar och informerar stärker du både stadens och bolagens varumärken. Varmt välkommen till oss! 


Dina arbetsuppgifter

Vi söker nu en vikarie för vår kollega i ca. ett år. Du är anställd 100 % hos Trafik- och tillståndsenheten, där arbetstiden fördelas mellan enheten (50 %) och Västerås Parkering AB samt Västerås Strategiska Fastigheter AB (50 %). 


För bolagen planerar du och tar fram strategier för sociala medier. Du skapar och publicerar innehåll, analyserar resultat och utvecklar kampanjer som stärker varumärkeskännedom och bidrar till affärsmål. Du ansvarar för webbplatser och marknadsaktiviteter och ser till att fastigheter, produkter och tjänster marknadsförs på ett idérikt och effektivt sätt.


På enheten bidrar du med kreativitet, strategi och planering i olika informationsinsatser som lyfter och förtydligar vårt uppdrag. Du säkerställer att informationen är korrekt, tillgänglig och målgruppsanpassad, både i skrift och muntlig kontakt exempelvis vid verksamhetsbesök. Till din hjälp har du engagerade kollegor och kommunikatörer med spetskompetens inom sina områden.


I uppdraget ingår även administration, kontakt med allmänhet, kunder och leverantörer samt deltagande i olika projekt.


Din kompetens

Vi söker dig som har gymnasieutbildning och flerårig erfarenhet inom marknadsföring. Har du en utbildning inom social media marketing, marknadsföring eller försäljning är det meriterande. Genom din erfarenhet och kompetens är du trygg i att planera och genomföra marknadsföring i sociala medier och anpassar innehåll till olika målgrupper och kanaler. Du är van att analysera resultat som du omvandlar till genomförandeplaner för att nå uppsatta mål. 


För dig är det motiverande att få arbeta med utvecklings- och förbättringsarbete där du bidrar med nytänkande, handlingskraft och resultat. Du tänker strategiskt och har ett helhetsperspektiv i ditt arbete. För att lyckas i rollen är du initiativrik och har ett gott självledarskap där du driver dina projekt och frågor vidare. Du är utåtriktad och har en naturlig förmåga att bygga och underhålla relationer samt nätverk. 


Vi erbjuder 

Hos oss får du ett varierande, utvecklande och meningsfullt uppdrag där du aktivt bidrar till utvecklingen av enheten och bolagen. Du blir en del av en engagerad och kompetent arbetsgrupp som tillsammans skapar en välfungerande vardag för kommunens invånare. Här stöttar vi varandra, uppmuntrar idéer och värdesätter nya perspektiv. Vi tror på tillit och frihet under ansvar. Det innebär att du själv planerar din arbetsdag, har flextid och möjligheten att viss del av tiden arbeta på distans.


Läs gärna mer om Teknik-och fastighetsförvaltningen: Teknik- och fastighetsförvaltningen - Västerås (https://www.vasteras.se/kommun-och-politik/kommunens-organisation/forvaltningar/teknik--och-fastighetsforvaltningen.html)


Här blir du en del av något större! Med värme och respekt visar vi handlingskraft i det stora och det lilla. Vi lever vår värdegrund i mötet med varandra och de vi är till för. Varje dag, året runt ser vi till att Västerås fungerar. Tillsammans med dina ca 11 500 kollegor runt om i staden får du Sveriges viktigaste jobb.


Läs mer om möjligheter, karriärvägar och om vårt erbjudande här:https://www.vasteras.se/jobbochkarriär (https://www.vasteras.se/jobbochkarriär)  


Övrig information

I samband med intervju behöver du styrka ditt medborgarskap. Det kan du göra med pass alternativt personbevis tillsammans med ID-handling. Om du inte är medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz måste du uppvisa att du har ett giltigt arbetstillstånd eller är undantagen från skyldigheten att ha arbetstillstånd. Anställning kan ske först efter kontroll av arbetstillstånd, vilket krävs enligt utlänningsförordningen.Alla erbjudanden om rekryterings- och annonseringshjälp undanbedes.

Vi på avdelning 6 strävar efter att ge den bästa vården inom kolorektal kirurgi. Då våra kirurger bedriver mycket forskning får du vara med när vi tar nya kliv framåt inom evidensbaserad vård. Kirurgi är en bred kompetens och alltså en utmärkt plats att börja sin sjuksköterskekarriär på men såklart även en plats för erfarna sjuksköterskor där vi på bästa sätt försöker ta tillvara på alla medarbetares erfarenheter. Vi ger möjlighet till betald vidareutbildning. Vårt arbete är omväxlande, spännande och lärorikt med god gemenskap och arbetsglädje.

Vill du få en större uppfattning av vår verksamhet är du varmt välkommen att hospitera!

Arbetsuppgifter
Som sjuksköterska hos oss blir du bra på många vårdtekniska moment då det är vanligt förekommande, du jobbar mycket med postoperativ smärta, vätskebalans och nutritionsproblematik.
Vi har även ett nära samarbete med dietist, fysioterapeut, arbetsterapeut, kurator, stomiterapeuter och stomiombud för att vården ska bli så bra som möjligt. För att främja trygga hemgångar för våra patienter har vi stort stöd av våra utskrivningssamordnare.

Om arbetsplatsen
Vår avdelning har 23 vårdplatser (18 på helger) och är specialiserade på kolorektal kirurgi. Vanligt förekommande diagnoser hos oss är: akut buksmärta, tarmblödning, ileus samt cancerdiagnoser i tarmkanalen. Till oss kommer både akuta och planerade kirurgpatienter. Patienterna som läggs in akut behöver utredas, behandlas eller opereras omgående.
De planerade patienterna är redan utredda och läggs in för en operation.

Vi arbetar enligt standardiserade vårdplaner (ERAS) för att minska komplikationer och främja snabb återhämtning. 

Vi är en härlig mix av både nya och erfarna sjuksköterskor och undersköterskor som månar om varandra och vår gemensamma arbetsmiljö.

Vi jobbar i team och allas roller är viktiga för oss. Vi firar framgångar och utvecklar avdelningen för att möta framtiden. Vårt närvarande ledarskap bygger på att varje person ska ses på sin nivå och växa utifrån sina egna förutsättningar. Vi har på avdelningen två avancerade specialistsjuksköterskor samt en mentor vilket skapar en trygghet för dig som kommer ny till oss.

Vi erbjuder dig:


• Som nyutexaminerad sjuksköterska får du hela 11 veckors introduktion.
• En mentor som stöttar dig.
• Generös arbetstidsförkortning för rotation mot natt.
• Årliga planeringsdagar och sammankomster för att främja sammanhållningen.
• Betald vidareutbildning inom kirurgisk omvårdnad.
• gratis träning på vårt fullt utrustade gym
• friskvårdsbidrag 3000kr/år

Mer om dina förmåner finner du här: https://regionvastmanland.se/jobba-med-oss/dina-formaner/

Nyfiken?

Kontakta oss gärna om du vill boka ett förutsättningslöst samtal eller om du vill komma och hospitera hos oss för att få en inblick i vårt arbete och se lokalerna.

Kvalifikationer
Vi söker dig som är legitimerad sjuksköterska eller är i slutfasen av din utbildning vid ansökningstillfället.
Eftersom du i rollen behöver kunna kommunicera både muntligt och skriftligt med patienter, anhöriga och kollegor kräver vi goda kunskaper i svenska språket. Har du erfarenhet av arbete som sjuksköterska ser vi det som meriterande. Vi ser gärna att du har erfarenhet av arbete inom akutsjukvård. 

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet och ser att du är en person som är trygg, stabil och har en god självinsikt. Eftersom arbetet på olika sätt snabbt kan förändras så behöver du vara flexibel och ha en förmåga att bibehålla ditt lugn och fokus i nya situationer. Du har förmåga att strukturera ditt arbete på ett effektivt sätt, kan prioritera och har en blick för var du behövs och tar ansvar för vad som behöver göras för att arbetet ska flyta på. Vi arbetar i team och ser att du är en person som trivs i samarbete med olika professioner där du har förmåga att motivera och leda annan omvårdnadspersonal. När du kommunicerar med andra gör du det på ett tydligt sätt och du kan stå på dig utifrån din kompetens samtidigt som du är lyhörd för andras perspektiv. I kontakten med patienter och anhöriga har du ett empatiskt bemötande. 

Anställningsvillkor
Vi kan erbjuda tillsvidareanställning eller vikariat, heltid. Dag, kväll, natt, helg.
Tillträde efter överenskommelse

Ansökan
Välkommen med din ansökan senast 16 november 2025


• När du ansöker ska du endast bifoga ditt CV och gärna relevanta betyg/intyg.
• Du kommer också att få besvara ett antal frågor som ingår i vår urvalsbedömning.
• Vi använder inte personligt brev i vår rekryteringsprocess.

Läs mer om regionens rekryteringsprocess och hur du utformar ett bra CV här: Att söka jobb i Region Västmanland

Intervjuer kan ske löpande så vänta inte med att skicka in din ansökan!

Om regionen
Om du vill veta mer om hur det är att jobba hos oss kan du se mer på regionens instagramkonto: https://www.instagram.com/regionvastmanland/

Vi i Region Västmanland ansvarar för hälso-, sjuk- och tandvård för alla som bor i länet. Vi jobbar också med allt från kollektivtrafik och kultur till näringslivsfrågor, utbildning och forskning. Tillsammans är vi 7 000 anställda, med 300 olika yrken, på tio orter.

Vi finns mitt i det som påverkar människors liv. Varje dag. Tillsammans drivs vi av att skapa ett bättre samhälle för alla som bor och verkar här.
Vi utvecklar och hittar nya lösningar för att möta människor – där dom är. Det är så vi kan leva upp till våra uppdragsgivares och invånares högt ställda förväntningar.

Tillsammans gör vi skillnad. På riktigt.


Vi tackar nej till dig som säljer alla slags rekryteringstjänster

Are you a Python programmer? Are you driven by system-level challenges? Join the Software Test Solutions Team at Westermo as a Software Developer!
Are you our next Software Developer?
Our test framework teams is one of four software teams at Westermo, consisting of 7 people playing a critical role in ensuring product quality and reliability. The work we do involves numerous dependencies. Many teams rely on the accuracy of our test results, making our contribution essential for true-to-specification validation and overall quality assurance. 
We are looking for a software developer who thrives in an agile environment and wants to be part of a team that builds and maintains our in-house developed test framework and tools. These are used for system-level testing of network solutions based on our products.
You will be programming primarily in Python (and Go), and working with tools such as Docker and Kubernetes. Our team is currently developing the next generation of our test framework to meet future demands on scalability and reduced complexity for end users. This includes scaling test capabilities through virtualization and designing web interfaces for configuration and visualization of test results.
We think about automation in everything we do, and we are constantly trying out new technologies that can help us fulfill current and future demands. Recently, we introduced Jira and are constantly improving our Agile methods. AI is on top of our agenda and we are exploring different areas of use, and have already taken some steps. 


So, who are we looking for?
We are looking for someone who enjoys working in teams, is curious and innovative, and has a strong interest in Python development. You are comfortable in an agile environment and want to contribute to both technical development and team collaboration. We value teamwork, and hope you do, too. You like to share your knowledge just as much as you are not afraid to ask for help.
You have an academic background in computer science or similar, and you’re motivated by solving real problems with smart solutions.
Further, we want you to be:
Experienced in Python development and eager to deepen your skills.
Comfortable working in a Linux environment.
Familiar with software engineering tools such as source code management, CI/CD, containers, and web development (front-end and/or back-end).
Interested in networking technologies.
Fluent in English and Swedish

In return, we offer: You will be working at the forefront of technology in a friendly, open culture where we you get the opportunity to learn from skilled colleagues every day. A mature and caring leadership in a flat organization. Through our collective bargain agreement you will be covered in terms of insurance, pension and other benefits. We like to have fun together and we regularly enjoy sports and other social activities as a team. We believe that magic happens when people meet. We are a learning organization and we truly love to try new things, think outside the box and be innovative together!
Basic information:
Location: Västerås
Job type: Full time
Employment contract: Permanent

Don’t miss out on this opportunity – apply today! We look forward to meeting you!
For further information please contact:
Hiring Manager: Alexander Falk at alexander.falk@westermo.com
Recruiter: Elin Sandell at elin.sandell@westermo.com

Robust industrial data communications
Welcome to a rapidly growing international company, thriving at the forefront of cutting-edge technology. Westermo develops and manufactures advanced devices for industrial data communication, used in mission critical installations and harsh industrial environments. The very robust and secure communication networks built with our products provide high value for our customers.
We are passionate about taking advantage of the growth opportunities in our market. The work environment is very dynamic. Our people are dedicated and loyal, which create a fantastic team spirit. Everyone is expected to take initiative and our flat organization creates efficiency and provides opportunities for those who are closest to the task of solving it. We are devoted to delivering the best industrial network solutions. At Westermo you will have a clear impact on the results of your area of responsibility.
Westermo is a leading supplier of Industrial Data Communications equipment to the World market. Sales are conducted through our own offices in key markets in Europe, North America, Australia and Asia, as well as through distributors and OEM customers worldwide. Development and manufacturing take place in Sweden, Ireland, Germany and Switzerland. Westermo was founded in 1975 and has today more than 450 employees with a turnover over 1000 MSEK. The company is a wholly owned subsidiary of Ependion, listed on the stock exchange.

Är du specialistläkare inom oftalmologi och redo för något nytt? Vi erbjuder en spännande tjänst, där du får arbeta i ett engagerat team och utveckla vården tillsammans med andra erfarna kollegor. Var med och gör skillnad på riktigt!

 

Arbetsuppgifter

Som specialistläkare hos oss arbetar du med allmän och akut oftalmologisk mottagning, samtidigt som du har möjlighet att rikta dig mot en subspecialitet. Din huvudsakliga placering är i Västerås, men då vi har ett länsövergripande uppdrag kan viss tjänstgöring förekomma på våra länsmottagningar.

Vi söker nya kollegor just nu och vill gärna ha ett förutsättningslöst samtal med dig som letar efter något nytt där du kan göra skillnad på riktigt. Vi arbetar aktivt med förflyttningar mot framtidens sjukvård, i team, och över hela kliniken där du som medarbetare har möjlighet att vara med och påverka.

 

Om arbetsplatsen

Ögonkliniken är länsövergripande och innefattar enheter i Västerås, Köping, Sala och Fagersta. Den största delen av verksamheten är förlagd till Västmanlands sjukhus i Västerås. Vi är cirka 65 medarbetare som består av läkare, sjuksköterskor, ortoptister, optometrist, optiker, medicinska sekreterare och kanslister. På kliniken arbetar totalt 14 läkare, varav nio specialister och fem ST-läkare. Hos oss bedrivs en stor bredd med verksamheter inom bland annat barnoftalmologi, plastik, glaukom och medicinsk retina. 

På operationsavdelningen bedrivs kataraktkirurgi, strabismkirurgi, ögonlocks/tårvägskirurgi, glaukomkirurgi samt crosslinking. Vi har också en stor verksamhet med injektionsbehandling med anti-VEGF-läkemedel. Kliniken är välutrustad med exempelvis lasrar för YAG, SLT, multispot/mikropulslaser, retinallaser med eyetracker för retinal behandling samt en PDT-laser. Det finns även Pentacam, OCT, angio-OCT och ultraljud.



Våra medarbetare är vår viktigaste resurs och vi vill att du ska trivas, må bra och utvecklas med oss så därför erbjuder vi dig:


• Ett anpassat introduktionsprogram för att du ska bli trygg och säker i din yrkesroll
• Möjlighet till kompetensutveckling genom exempelvis interna utbildningar
• Gratis träning på vårt fullt utrustade gym
• Friskvårdsbidrag 3000 kr/år

Läs mer om förmånerna här: Dina förmåner - Region Västmanland (regionvastmanland.se)


Nyfiken?
Kontakta gärna oss om du vill boka ett förutsättningslöst samtal så berättar vi mer. Eller vill du komma och hospitera hos oss för att få en inblick i vårt arbete och se lokalerna? Kontakta oss så ordnar vi det!

 

Kvalifikationer
Vi söker dig som är legitimerad läkare med specialistutbildning inom oftalmologi. För tjänsten behöver du ha arbetat som specialistläkare i Sverige i minst sex månader och ha en bra förståelse för hur sjukvårdssystemet fungerar. För att säkerställa en hög patientsäkerhet och god vårdkvalitet är du noggrann och korrekt i din journalföring. Då arbetet innebär att kommunicera med patienter, anhöriga och kollegor ser vi att du har goda kunskaper i svenska språket, både i tal och skrift.

Du som söker är stabil, engagerad och lyhörd som person. Vidare har du ett starkt patientfokus och lätt för att skapa förtroende hos både patienter och kollegor. Eftersom rollen innebär att samarbeta nära och med olika yrkesgrupper ser vi att du trivs i samarbetet med andra. Du har en god förmåga att arbeta självständigt samtidigt som du leder och handleder med respekt och ett positivt förhållningssätt. Med ett lösningsfokuserat mindset ser du möjligheter i förändringar och har mod att agera efter din övertygelse. 

 

Anställningsvillkor
Tillsvidareanställning: Heltid, sysselsättningsgrad går att diskutera
Arbetstid: Dagtid med beredskap dygnet runt
Placeringsort: Västerås

Tillträde efter överenskommelse.

 

Ansökan
Välkommen med din ansökan senast 26 november 2025.
Intervjuer är planerade att ske löpande så vänta inte med att skicka in din ansökan. 




• När du ansöker ska du endast bifoga ditt CV och gärna relevanta betyg/intyg.
• Du kommer också att få besvara ett antal frågor som ingår i vår urvalsbedömning.
• Vi använder inte personligt brev i vår rekryteringsprocess.

Läs mer om regionens rekryteringsprocess och hur du utformar ett bra CV här: Att söka jobb i Region Västmanland

 

Om regionen

Om du vill veta mer om hur det är att jobba hos oss kan du se mer på regionens instagramkonto: https://www.instagram.com/regionvastmanland/

Vi i Region Västmanland ansvarar för hälso-, sjuk- och tandvård för alla som bor i länet. Vi jobbar också med allt från kollektivtrafik och kultur till näringslivsfrågor, utbildning och forskning. Tillsammans är vi 7 000 anställda, med 300 olika yrken, på tio orter.

Vi finns mitt i det som påverkar människors liv. Varje dag. Tillsammans drivs vi av att skapa ett bättre samhälle för alla som bor och verkar här.
Vi utvecklar och hittar nya lösningar för att möta människor – där dom är. Det är så vi kan leva upp till våra uppdragsgivares och invånares högt ställda förväntningar.

Tillsammans gör vi skillnad. På riktigt.


Vi tackar nej till dig som säljer alla slags rekryteringstjänster

Därför är detta jobb för dig Du vill vara i en kreativ och innovativ miljö där du får arbeta med det som du tycker är kul, att lösa tekniska problem. Utöver det tycker du att det är intressantatthantera och samordna delsystem samtdessteammedlemmar i ett komplext system som spänner över flera olika teknikområden. 
Världen förändras och våra kunder behöver hjälp medutveckling av både produkter och system.Komplexiteten på produkter och industriella system ökar i takt med teknikutvecklingen. På Knightec Group har vi fåttförmånen att vara med våra nationella och globalakunder genom hela den här resan. Därför behöver vi dig som trivs att arbeta brett med Systems Engineering.
Du kommer att arbeta inom vårt affärsområde Hardware & Design där vi kombinerar bred ingenjörskompetens med djup specialistkunskap och ett användarcentrerat förhållningssätt – för att utveckla fysiska produkter och digitala upplevelser hela vägen från koncept till storskalig produktion.
Arbetsuppgifter
Ansvara för det övergripande systemperspektivet i tekniska projekt – från kravinsamling till färdig lösning.
Samordna och integrera delsystem inom mekanik, elektronik, automation och mjukvara till en fungerande helhet.
Leda kravarbete: identifiera, specificera, spåra och verifiera systemkrav i samarbete med kund och interna team.
Upprätta och underhålla systemdokumentation, t.ex. systembeskrivningar, gränssnittsdokument och verifieringsplaner.
Fungera som teknisk kontaktpunkt mellan kund, leverantörer och interna utvecklingsteam.
Stötta projektledare i tekniska beslut och riskbedömningar.
Säkerställa att systemlösningen uppfyller relevanta standarder, regelverk och kundkrav.

Kvalifikationer Vi söker dig som trivs med att brottas med knepiga tekniska utmaningar, är strukturerad, analytisk och har en stark kommunikationsförmåga samt har lätt att samarbeta tvärfunktionellt med olika teknikdiscipliner. Du är en person som tycker om att dela med dig av dina kunskaper samtidigt som du självständigt kan driva ditt eget arbete framåt. Utöver dina personliga egenskaper behöver du ha följande:
Civilingenjör eller högskoleingenjör inom exempelvis maskinteknik, mekatronik, elektroteknik, teknisk fysik, industriell ekonomi eller motsvarande tekniskt område.
Vidareutbildad eller certifierad inom systemteknik (t.ex. INCOSE, MBSE, kravhantering eller projektledning).
Minst 7 års erfarenhet av arbete som systemingenjör, teknisk projektledare eller annan sammanhållande teknisk roll.
Dokumenterad erfarenhet av kravhantering, systemarkitektur och systemintegration inom utvecklingsprojekt.

En spännande resa med Knightec Group Semcon och Knightec har gått samman som Knightec Group. Tillsammans bildar vi Norra Europas ledande strategiska partner inom produkt- och digital tjänsteutveckling – hur häftigt är inte det?
Med en unik kombination av tvärfunktionell expertis och en holistisk förståelse för affärer hjälper vi våra kunder att förverkliga sina strategier – från idé till färdig lösning. På Knightec Group finns kompetensen, attityden och drivkraften som krävs för att anta de mest utmanande och innovativa projekten.
För våra medarbetare innebär detta fantastiska möjligheter att vara med och forma framtiden genom meningsfulla projekt i teknikens absoluta framkant. Här får du inte bara utvecklas och växa, utan också bli en del av något större.
Låter det som platsen för dig? Häng med på en spännande resa!
Praktisk information Detta är en tillsvidareanställning, placerad på vårt kontor i Västerås, Kopparbergsvägen 11A. Resor i tjänsten kan förekomma till våra kunder. Startdatum är så snart som möjligt eller enligt överenskommelse.
Skicka in din ansökan så snart som möjligt, men senast 2025-11-30. Om du har några frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta Elin Berg, Talent Acquisition Specialist. Observera att vi, på grund av GDPR, endast tar emot ansökningar via vår karriärsida.
Vi ser fram emot att höra från dig!

The opportunity
For this position, we are looking for a collaborative, teamwork-oriented doer with a strong interest in cybersecurity and a willingness to share expertise. We would welcome applications from experienced professionals who are keen to take their careers to the next level. To excel in this position, you will need to understand the Cybersecurity trends and regulatory challenges and work proactively to be one step ahead.
How you´ll make an impact
Using your system and cybersecurity knowledge, you will help the other engineers in our projects to fulfill their responsibilities and help to align our cybersecurity base solution in tender works.
Support the Cybersecurity Engineers in their day-to-day activities.
Be part of the Cybersecurity Architecture team, that is focusing on streamlining all different cybersecurity topologies.
As Cybersecurity Lead you will be able to answer most questions in a tender, including suggested changes from a legal perspective.

Your background
You can demonstrate mastery of different frameworks such as the IEC- 62443 and have knowledge of at least one other framework or regionally appropriate regulation.
Knowledge of one or more information security laws.
Knowledge of NIS-directive and the ISO 27001
You are an engaged person who thrives in a constantly changing environment and enjoys collaboration with employees, peers and beyond.
As you will be part of a company that operates on a global arena, fluency in English is required.

What we offer
Collective agreement
Flexible working time
Health care and wellness allowance
Fantastic career possibilities within Hitachi Energy both within Sweden and globally
Mentor to support you throughout onboard phase
Various trainings and education supporting employee development?
Diversified company with over 70+ nationalities working in Sweden
Supplementary compensation for parental leave
Employee Benefit Portal with thousands of discounts and perks

More about us
Are you ready for a new exciting challenge? Does the above description sound like you? Welcome to apply! Applications will be reviewed on an ongoing basis, so don’t delay – apply today!
Recruiting Manager Björn Löfgren, bjorn.x.lofgren@hitachienergy.com will answer your questions about the position. Union representatives -Sveriges Ingenjörer: Mikael Hjort, +46 107-38 29 86; Unionen: Fredrik Holmgren, +46 107-38 21 85; Ledarna: Frank Hollstedt, +46 107-38 70 43. All other questions can be directed to Talent Acquisition Partner Fredrik Söder, fredrik.soder@hitachienergy.com

Vafabmiljö söker en Anläggningsingenjör

Vill du arbeta med hållbarhetsfrågor och verksamhetsutveckling? Som anläggningsingenjör, med inriktning mot deponi på enheten Återvinning, har du en central roll för att driva teknisk utveckling av både anläggningar och avfallsflöden framåt.

Enheten Återvinning är en del av avdelningen Anläggningar och Behandling, där omkring 100 kollegor arbetar tillsammans för att skapa en mer hållbar och cirkulär framtid. Här finns kompetenser som maskinförare, ingenjörer, arbetsledare, drifttekniker och specialister inom avfall och återvinning - alla med ett gemensamt mål att utveckla verksamheten framåt.

I den här rollen får du möjlighet att sätta ett verkligt avtryck genom att effektivisera den cirkulära hanteringen av olika material och tillsammans med dina kollegor, driva utvecklingen mot ökad hållbarhet och smartare resursanvändning.

Bli en av oss och jobba i en organisation som räddar världen lite varje dag!

Om rollen

Som anläggningsingenjör inom deponier arbetar du både operativt och strategiskt med fokus på utveckling, drift och optimering av våra deponier och cirkulära avfallsflöden. Du driver den tekniska utvecklingen av anläggningarna, från planering och beslutsunderlag till genomförande och uppföljning av investeringar. Arbetet omfattar att säkerställa att verksamheten följer gällande miljölagstiftning och bidrar till ett långsiktigt hållbart resursutnyttjande.

Du ansvarar för att planera, prognostisera och följa upp deponeringsflöden, med fokus på mängder, livslängd och kapacitetsutnyttjande. Rollen innebär att arbeta med inmätningar, masshantering och konstruktion i mark, samt att ta fram effektiva och hållbara lösningar för hur deponier byggs, drivs och utvecklas över tid.

Som en del av vårt affärsteam för jordar och massor, bidrar du med teknisk kompetens och processansvar för att säkerställa att rätt material används i våra konstruktioner och anläggningar. Arbetet sker i nära samarbete med enhetschef, projektledare och teknik- och driftorganisationen, med målet att skapa smarta och resurseffektiva deponilösningar.


Vem är du?

Som person är du innovativ, lösningsfokuserad och trivs med att tänka nytt kring hur avfall och resurser kan hanteras på ett mer cirkulärt och hållbart sätt. Du ser möjligheter där andra ser hinder och drivs av att hitta praktiska och långsiktiga lösningar som bidrar till att vi tar oss uppåt i avfallstrappan.

Du är strukturerad, ansvarstagande och har förmåga att driva dina uppgifter framåt både självständigt och i samarbete med andra.

Rollen passar dig som vill vara med och påverka, som trivs i en utvecklingsinriktad miljö där du på sikt kan forma och styra din egen yrkesmässiga utveckling. För att lyckas i rollen behöver du också ha god kommunikativ förmåga och kunna skapa goda samarbeten med kollegor, entreprenörer och andra intressenter.

Som en del av vår grupp förväntas du leva och leda efter våra värdeord Trovärdiga, Omtänksamma och Nytänkande (TON) och att du delar vår strävan mot ett hållbart samhälle. I den här rekryteringen kommer stor vikt att läggas vid personliga förmågor.

Vi ser att du har:

Högskole- eller civilingenjörsexamen inom samhällsbyggnad, miljöteknik, väg- och vatten eller motsvarande.
Erfarenhet inom bygg och anläggning, gärna inom deponi/avfall.
Erfarenhet av att arbeta i eller leda projekt.
Kunskap och erfarenhet av att arbeta i CAD(läsa ritningar), GIS och Office-paketet.
Goda kunskaper i svenska, i både tal och skrift.
B-körkort.


Det är meriterande om du även har:

God kunskap inom miljöbalken, avfallsförordningen, LOU, geosynteter, lakvatten- och gashantering.
Erfarenhet av projektledning, myndighetskontakt, budgetarbete och tillståndsprocesser.
Erfarenhet av kommunal verksamhet eller som konsult åt offentlig sektor.
Erfarenhet eller kunskap om projektledning.
BAS-P/BAS-U-certifiering.
Erfarenhet av deponiprojekt.


Vad får du?

Hos oss får du ett varierande arbete på en arbetsplats som sätter miljön först. Här bryr vi oss om varandra och vår arbetsmiljö. Vi erbjuder flera förmåner, bland annat ger träning ledig tid.

Läs mer om våra förmåner här: https://vafabmiljo.cruitive.com/

Vi vill spegla våra kunder och samhället i stort och vill därför anställa människor med olika bakgrund och värdesätter den kunskap och den erfarenhet det ger.

Annat bra att veta:
Tjänsten är tillsvidare på heltid och kan inledas med provanställning på 6 månader. Du utgår från vårt driftkontor på Gryta, Returvägen 20 i Västerås.

Arbetet kan till viss del utföras på distans, men rollen innebär också regelbundna besök på anläggning och deltagande i möten på plats. Vi värdesätter tillit och din förmåga att ta ansvar för att arbetet utförs där det genomförs bäst.

Tillträde enligt överenskommelse.

Så här ansöker du:
Låter det här som en tjänst för dig? Då är du välkommen att söka tjänsten redan idag. Sista ansökningsdag är den 23 november.

Varmt välkommen med din ansökan!

Erbjudanden om rekryterings- och annonseringshjälp undanbedes.

Om Vafabmiljö

Vafabmiljö är ett kommunalförbund bildat av Heby, Enköping och alla kommuner i Västmanland. Vi arbetar med avfallshantering på ett sätt som är långsiktigt och hållbart. Våra mål är att avfallsmängderna ska minska och att avfallet ska ses som en resurs. Allt ska återanvändas eller återvinnas så långt det bara är möjligt. Genom att dela med oss av vår kunskap och erbjuda bra lösningar vill vi ge dig förutsättningar att vara med och skapa en hållbar framtid. Tillsammans kan vi rädda världen lite grann varje dag, brukar vi säga.

I samband med intervju behöver du styrka ditt medborgarskap. Det kan du göra med pass alternativt personbevis tillsammans med ID-handling. Om du inte är medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz måste du uppvisa att du har ett giltigt arbetstillstånd eller är undantagen från skyldigheten att ha arbetstillstånd. Anställning kan ske först efter kontroll av arbetstillstånd, vilket krävs enligt utlänningsförordningen.

Nyfiken på att veta mer om Vafabmiljö?
Kika in Vafabmiljö karriärsida (cruitive.com)

Kontaktpersoner

Micael Carlberg
Enhetschef Återvinning
Micael.Carlberg@vafabmiljo.se
021 - 39 35 36


Malin Nilsson
Rekryterare
malin.nilsson@vafabmiljo.se
072 – 143 56 99

Vill du arbeta som sjuksköterska på en arbetsplats där gemenskap, skratt och engagemang är en självklar del av vardagen? Vi söker dig som vill bli en del av vårt team inom akutsjukvård och bidra till en trygg vård för våra geriatriska patienter. Här arbetar du tillsammans med engagerade kollegor i ett tvärprofessionellt team, där vi varje dag strävar efter att ge bästa möjliga vård och livskvalitet. Varmt välkommen med din ansökan!



Arbetsuppgifter
Som sjuksköterska hos oss får du möjlighet att arbeta med en patientgrupp där sjukdomsbilden ofta är komplex och måste tillgodoses utifrån varje patients unika livshistoria. Du blir hos oss en del av ett tvärprofessionellt team, vilket tillsammans arbetar för att kunna ge våra patienter bästa möjliga vård och livskvalitet. 

Våra patienter kommer till oss främst via akutmottagningen eller tas över från sjukhusets medicinskt akuta vårdavdelning. Som sjuksköterska hos oss ansvarar du för och leder omvårdnadsarbetet, vilket hos oss ofta består av specifika omvårdnadsinsatser. Dessa insatser kan antingen vara kurativa eller palliativa. Den medicinska biten är också en stor del av arbetet och består utöver läkemedelsadministreringen och olika medicintekniska moment, även av att kunna tolka patientens olika symtom och parametrar. Vi som jobbar här stimuleras av att få arbeta under eget ansvar, men uppskattar också att ha kompetenta och engagerade kollegor till stöd inom teamet.



Vad våra medarbetare uppskattar mest

Hos oss lyfter många fram teamkänslan, samarbetet och stödet som det bästa med arbetet. Här finns omtanke, engagemang och kunskap, och man känner sig välkommen även som ny. Vi trivs tillsammans – med skratt, gemenskap och glädje som en naturlig del av vardagen.



Om arbetsplatsen
Avdelningen består av tre team och våra sjuksköterskor ansvarar tillsammans med undersköterskor för 8 patienter på akutsidan, veckans alla dagar. På rehabsidan ansvarar sjuksköterskan för 15 patienter då vi har ett samarbete med rehabiliteringsmedicin. Det tvärprofessionella teamet består av sjuksköterska, läkare, undersköterska, fysioterapeut, arbetsterapeut, logoped och kurator. Vår arbetsplats genomsyras av vårt engagemang för den äldre patienten och för patientsäkerheten. Vi har en god arbetsmiljö där vi hjälper och stöttar varandra. I slutet av varje arbetspass utvärderar vi både patientsäkerheten och arbetsmiljön med hjälp av verktyget Teamtempen. Dessa utvärderingar ligger sedan till grund för att vi ska kunna fortsätta bibehålla och utveckla både patienternas säkerhet och vår arbetsmiljö.

För oss är det viktigt att du mår bra och trivs på jobbet därför erbjuder vi dig:


• anpassat introduktionsprogram för att du ska bli trygg och säker i din yrkesroll
• möjlighet till kompetensutveckling genom exempelvis interna utbildningar
• en arbetsplats för livets olika skeden, möjlighet till flexibel arbetstid inom vissa ramar
• gratis träning på vårt fullt utrustade gym
• friskvårdsbidrag 3000kr/år

Mer om dina förmåner finner du här: https://regionvastmanland.se/jobba-med-oss/dina-formaner/

Nyfiken?

Kontakta oss gärna om du vill boka ett förutsättningslöst samtal så berättar vi mer. Eller vill du komma och hospitera hos oss för att få en inblick i vårt arbete och se lokalerna? Kontakta oss så ordnar vi det!



Kvalifikationer
Vi söker dig som är legitimerad sjuksköterska med erfarenhet inom yrket. Om du har tidigare erfarenhet av arbete inom liknande verksamhet är det meriterande. Då du i rollen behöver kunna kommunicera i tal och skrift med patienter, anhöriga och kollegor krävs goda kunskaper i svenska språket. Övriga språkkunskaper är meriterande. 

Som person är du trygg, stabil och har en god självinsikt. Eftersom arbetet på olika sätt snabbt kan förändras så behöver du vara flexibel och ha en förmåga att bibehålla ditt lugn och fokus i nya situationer. Du har en god förmåga att själv strukturera ditt arbete och tar ansvar för dina uppgifter. Vi arbetar i team och ser samarbete och tydlighet som väldigt viktiga ingredienser för att lyckas. Eftersom vi jobbar nära både patienter och anhöriga är empati en viktig ingrediens i din vardag. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.
 

Anställningsvillkor
Tillsvidare natt, heltid. Tillträde efter överenskommelse. 



Ansökan
Välkommen med din ansökan senast 17 november 2025.


Intervjuer kan ske löpande så vänta inte med att skicka in din ansökan!

Bifoga relevanta intyg och betygshandlingar med din ansökan.



Om regionen
Om du vill veta mer om hur det är att jobba hos oss kan du se mer på regionens instagramkonto: https://www.instagram.com/regionvastmanland/

Vi i Region Västmanland ansvarar för hälso-, sjuk- och tandvård för alla som bor i länet. Vi jobbar också med allt från kollektivtrafik och kultur till näringslivsfrågor, utbildning och forskning. Tillsammans är vi 7 000 anställda, med 300 olika yrken, på tio orter.

Vi finns mitt i det som påverkar människors liv. Varje dag. Tillsammans drivs vi av att skapa ett bättre samhälle för alla som bor och verkar här.
Vi utvecklar och hittar nya lösningar för att möta människor – där dom är. Det är så vi kan leva upp till våra uppdragsgivares och invånares högt ställda förväntningar.

Tillsammans gör vi skillnad. På riktigt.


Vi tackar nej till dig som säljer alla slags rekryteringstjänster

Introduktion

IndustriQompetens söker nu en engagerad och noggrann mättekniker för att förstärka vårt team. Vi är ett företag som är dedikerat till att leverera högkvalitativa tjänster och lösningar inom industrin. Vår verksamhet sträcker sig över flera sektorer, och vi är stolta över vår förmåga att anpassa oss till kundernas specifika behov. Om du är en person som värdesätter precision och har en passion för teknik, kan detta vara en fantastisk möjlighet för dig att utveckla din karriär i en dynamisk miljö.

Om rollen

I rollen som mättekniker kommer du att spela en central roll i vårt team och bidra till att säkerställa hög kvalitet och noggrannhet i våra mätningar. Du kommer att arbeta nära våra kunder för att förstå deras krav och behov, och använda olika mätinstrument och tekniker för att utföra mätningar på ett effektivt och noggrant sätt. Denna position kräver att du är bekväm med att arbeta på plats och att du har förmågan att samarbeta med olika avdelningar för att uppnå gemensamma mål. Om du har ett eget driv och en passion för teknik, kommer du att trivas i denna roll.

Kvalifikationer

För att vara framgångsrik i denna roll ser vi att du har följande kvalifikationer:

• Några års erfarenhet som mättekniker.
• God kunskap om olika mättekniker och mätinstrument.
• En noggrann och detaljorienterad arbetsstil.
• Förmåga att arbeta självständigt såväl som i team.
• Bred teknisk förståelse och problemlösningsförmåga.

Vi värdesätter även god kommunikationsförmåga och en vilja att ständigt förbättra och utveckla sina kunskaper inom mätteknik.

Arbetsuppgifter

Dina arbetsuppgifter som mättekniker kommer att omfatta:

• Utföra noggranna mätningar enligt kundens specifikationer.
• Kalibrera och underhålla mätinstrument för att säkerställa precision.
• Dokumentera och rapportera mätresultat på ett tydligt och strukturerat sätt.
• Arbeta nära med kunder och interna team för att identifiera och lösa mätproblem

Du kommer att ha en viktig roll i att uppnå våra kvalitetsmål och bidra till kundnöjdhet.

Vi erbjuder

På IndustriQompetens erbjuder vi en stimulerande arbetsmiljö där du får möjlighet att växa och utvecklas i din yrkesroll. Vi värdesätter våra anställda och erbjuder:

• Konkurrenskraftig lön och förmåner.
• Ett stödjande och inkluderande arbetsklimat.
• Spännande projekt och utmaningar inom mätteknik.

Vi ser fram emot att välkomna dig till vårt team.

Ansökan

Om du är intresserad av att bli en del av vårt team. Vänligen skicka in din ansökan med CV och personligt brev till oss. Vi ser gärna att du beskriver din erfarenhet och vad som motiverar dig i din karriär. Ansökningar behandlas löpande, så vänta inte med att höra av dig. Vi ser fram emot att få ta del av din ansökan.

KraftMontage Sverige AB
Söker nu personal till bygganläggning i Katrineholm. Tjänsten ska tillsättas omgående.
Arbetsuppgifter
Vi söker dig som vill arbeta som brandvakt med ansvar för säkerheten vid heta arbeten, samt bidra till god arbetsplatsordning och säker hantering av lyftutrustning.
Rollen innebär att:
Förebygga brandrisker
Kontrollera arbetsplatsen och följa upp säkerhetsrutiner
Assistera i lyft- och riggning

Brinner du för försäljning, struktur och kundservice? Har du erfarenhet inom automotive, B2B och/eller reservdelar? Då är det här jobbet för dig! Vi söker nu dig som vill arbeta som säljare på vår avdelning inom automotive och företagsförsäljning på Motonet i Västerås.
Vad söker vi i dig?  
Vi söker dig som besitter tidigare erfarenhet av verkstad, kassaarbete, butiksarbete eller varuhusarbete. Du behöver ha kunskap om, tidigare erfarenhet eller ett intresse för reservdelar till bilar, motorcyklar och andra fordon.
Arbetet som reservdelsförsäljare är ett varierat arbete med kundservice och försäljning där du får utveckla dina kunskaper inom bland annat bilindustrin.
Som person är du:
Högst motiverad att alltid leverera god service med ett leende
Trivs med att arbeta både självständigt och i team
Drivs av att nå uppsatta mål och har ett kommersiellt och resultatinriktad tänkande
Erfarenhet av företagsförsäljning
Flytande i svenska i både tal och skrift samt har god förståelse för engelska i tal och skrift
Du är kommunikativt skicklig, självgående, strukturerad, noggrann och serviceinriktad
B-körkort och god datorvana 

Rollen som säljare på automotive och företagsförsäljning 
Kundtjänst och försäljningsarbete i flera kanaler 
Kundbearbetning från kontoret samt uppsökande av nya kunder
Inmatning av beställningar i systemet
Uppföljning och administrerande av företagskonton och kundnätverk 
Varupåfyllnad i varuhuset
Hålla varuhuset representabelt för kunder
Kassa- och försäljningsarbete
Ta emot, packa upp och lagerföra inkommande leveranser
I rollen som automotivesäljare arbetar du också i vår snabbservicestation

Varför ska du välja Motonet?
Motonet är ett starkt och välmående bolag som drivs av den familjeägda och nästan 60 år gamla koncernen Broman Group. Motonet är kollektivavtalsanslutna genom Svensk Handel och det betyder att lönen sätts utifrån branschvana och dem nivåer som finns i detaljhandelnskollektivavtal. 
Kompensation och förmåner utgår som minst enligt branschstandard såsom:
Friskvårdsbidrag
Tjänstepension
Månatlig bonus
En möjlighet att få vara med på Motonets uppbyggnation i Sverige

Rekryteringsprocessen
Låter detta intressant? Sista ansökningsdagen är den 20 november och vi kommer att hantera ansökningarna löpande. Du kommer att bli kontaktad oavsett om du går vidare i processen eller inte. Har du några frågor om tjänsten eller processen, vänligen kontakta rekryterande chef Sanna Arnesson, susanna.arnesson@motonet.se. 
Varmt välkommen med din ansökan redan idag!
Vill du veta mer om Motonet? Klicka dig in på våra karriärsidor: Jobba på Motonet - Motonet Sverige

Ett jobb som räknas! Hos oss bidrar du till ett välfungerande samhälle för allmänhet och företag.

Om jobbet
Delgivning innebär att vi säkerställer mottagandet av delgivningshandlingar, från någon eller några av Kronofogdens verksamhetsprocesser. Något som är helt avgörande för mottagarens möjligheter att tillvarata sin rätt.

Dina arbetsuppgifter är att vara ute på kundbesök på egen hand. Ofta kör du bil till kundens hem alternativt arbetsplats. Dina kundbesök handlar om att överlämna och delge en handling. Handlingarna kan vara ansökningar, utmätnings- eller skuldsaneringsbeslut med mera. I rollen ingår administrativa arbetsuppgifter på kontoret, såsom telefonkontakter för att förbereda kundbesöken och efterarbete för att slutredovisa dina ärenden.

Du ingår i en sektion som gemensamt ansvarar för resultat, planering och arbetsfördelning. Detta sker i dialog med sektionschefen som stöttar dig och arbetsgruppen att uppfylla sektionens mål. För att ge bästa förutsättningar för kundmötet förekommer det regelbundet arbetstider på kvällar och helger.

Alla som arbetar på Kronofogden bidrar till arbetet mot brott. I dina arbets­upp­gifter ingår att identifiera och förhindra försök till brottslighet samt underrätta andra myndigheter om misstänkta brott. 

Om dig
Som medarbetare på Kronofogden förväntas du leva upp till vår https://www.kronofogden.se/jobba-hos-oss/medarbetarpolicy. Du tar initiativ, är engagerad och tar ansvar för att målen nås. Du bidrar till verksamhetens utveckling och hjälper dina kollegor att lyckas. Du bemöter andra med respekt, vänlighet och lyssnar aktivt på andra och visar positiv attityd.

Du arbetar resultatinriktat, visar handlingskraft och arbetar fokuserat mot det som ska uppnås. Du är stabil och förtroende­ingivande i mötet med människor i utsatta situa­tioner. Du har lätt för att kommunicera och pedagogiskt i mötet med kunder. Du har en analytisk förmåga som innebär att du ser samband och hittar den mest effektiva lösningen. Du anpassar dig efter förutsättningarna och de förändringar som sker.

Dina kvalifikationer:
- slutbetyg från gymnasieutbildning
- B-körkort
- goda it-kunskaper och vana att arbeta i olika it-system
- god förmåga att uttrycka dig på svenska i tal och skrift
- aktuell erfarenhet av att ha arbetat med att besvara frågor samt förmedla information på ett kortfattat och pedagogiskt sätt i det direkta kundmötet. 

Det är önskvärt att du har aktuell arbetslivserfarenhet av att ha hanterat kontakter med människor i svåra livssituationer. 

Om oss
Kronofogden är en statlig myndighet med ett viktigt uppdrag. Vi jobbar nära människor i utsatta situationer. Vi hjälper den som inte har fått betalt och vägleder den som ska betala. Vi ger medborgare och företag information och god service, så att de kan fatta långsiktiga och hållbara beslut. Det kräver kunskap, handlings­kraft, omtanke och mod. Vi bidrar till ett väl fungerande samhälle för allmänhet och företag – ett samhälle där skulder och andra krav blir fastställda och indrivna på ett rättssäkert sätt.

Hos oss kan du räkna med utmanande arbetsuppgifter som även är utvecklande för dig. När du går hem från en dag på jobbet kan du vara säker på att du har gjort något som verkligen räknas – både för andra och för dig.

Bra att veta
Anställningen är tillsvidare och inleds med provanställning i sex månader. Du blir anställd som delgivare. Arbetstiden är fördelad på dagtid, kvällstid och helger. Kronofogden erbjuder möjlighet till distansarbete efter överenskommelse med arbetsgivaren.

Att arbeta i staten innebär att du följer den statliga värdegrunden. Det ställs också särskilda krav på omdöme, säkerhetstänkande och att du följer gällande lagar. Vi ställer frågor vid intervju om tidigare eventuell brotts­lighet och brister i tidigare anställning. För slutkandidater ställs även dessa frågor till referenspersoner. Vi tar även in uppgifter om skulder registrerade hos Kronofogden, konkurs och närings­förbud. Framkomna uppgifter vägs in vid helhetsbedömningen av din lämplighet för den aktuella anställningen.

En anställning hos oss kan innebära placering i säkerhetsklass. En säkerhets­prövning med registerkontroll enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585) kan därför komma att genomföras före beslut om anställning. För en del av våra arbetsuppgifter i säkerhetsklass krävs svenskt medborgarskap.

När du ansöker bifogar du ditt cv. Vi använder inte personligt brev i våra rekryteringar och du ska därför inte bifoga det i din ansökan.

Lär känna oss bättre genom att följa oss på LinkedIn och besöka vår https://kronofogden.se/jobba-hos-oss.

Välkommen med din ansökan senast 2025-11-20!

Vi samarbetar med Skatteverket i våra rekryteringar, vilket innebär att Skatteverkets hr-avdelning kommer att hantera din ansökan.


Kronofogden använder det statliga ramavtalet för annonsförmedling. Vi undanber oss därför vänligen samtal från annonsförmedlare eller försäljare.

As a Service Sales Specialist, you will be part of our international Grid Automation Service Sales Team. We provide Service Solutions for substation automation systems, control and protection, cyber security, communication and telecontrol technology. The team is highly motivated with a strong customer and service-oriented approach. It is our ambition to provide high quality service, delivering solutions aligned with customers' needs.

This recruitment is a collaboration with Jefferson Wells, but you will directly get employed by Hitachi Energy.

The opportunity

In this role as a Service Sales Specialist for Grid Automation, you are responsible for Service tenders from initial customer request to contract closing and handover to operations.

"Our successful candidate will be a highly motivated, collaborative, and fast-paced sales hunter with a history of meeting or exceeding sales targets and a strong drive to succeed. You will have a responsibility to drive service sales within the country of Grid Automation services, generating service sales opportunities and securing profitable sales. The role will focus on installed equipment and sell the entire Service product portfolio of Grid Automation in collaboration with the business line technical expertise." - Mohamed Hussien, Hiring Manager.

Developing Service sales account plans to ensure growth, building long-term customer relationships, driving high levels of customer satisfaction, ensuring expected response to specific customer needs and issues are key success factors for this position. This position is primarily based in our offices in Västerås or Stockholm. There is an option for hybrid work arrangements if you live within commuting distance to the office.

How you'll make an impact

* Service Sales Delivery: You implement the service sales strategy and growth plans, engaging with the installed base (IB) to promote upgrades and value-added solutions.
* Volume and Profit: You use IB data to identify and develop sales opportunities for Service products and solutions, focusing on the entire Hitachi Energy Service portfolio.
* New Opportunities: You conduct sales calls, perform customer facility walk-throughs, generating sales leads and developing new market opportunities based on market trends.
* Customer Approach: You establish long-term customer relationships, understand their requirements and regulations, demonstrate technical knowledge, and ensure customer satisfaction.
* Sales Process: You sell the service product portfolio, monitor sales proposals and tenders, prepare service offerings, communicate contract details, and manage the administrative sales process.
* Marketing: You act as a marketer and salesperson during marketing activities, translating customer needs into relevant service offerings and solutions.
* Health, Safety, and Integrity: You contribute to risk assessments, register information into SFDC, ensure technical reliability, safety, and cost-effective solutions, and comply with health and safety directives
* Additional responsibilities: You provide technical directions for service sales training to less[1]experienced staff and support management with key data and insights into markets and effective service selling tactics.



Your background

* It´s a plus if you have a bachelor's degree or higher, in an Electrical Engineering or technical discipline.
* You have at least 5 years of experience in sales, sales support, and/or service of power systems/solutions.
* If you have experience working with electric substation equipment (i.e. IED, RTU, SCADA, Communications, etc.), recent technical sales and/or client-facing experience presenting electric substation equipment solutions, this is highly preferred.
* Being familiar with Operations & Maintenance practices of electric substation equipment and substation construction is expected of you.
* To be successful in this position we see that you have experience of negotiating long-term substation service contracts, or other contracts that could be seen as equal.
* Familiarity with multiple Hitachi Energy power products and services.
* In order to meet your customers, you need to travel mainly within Sweden (around 50-70 travel days in Sweden and sometime each year within Europe).
* Being fluent in English and Swedish, written and spoken, is mandatory.

More about Hitachi Energy

Hitachi Energy is a global technology leader that is advancing a sustainable energy future for all. We serve customers in the utility, industry and infrastructure sectors with innovative solutions and services across the value chain. Together with customers and partners, we pioneer technologies and enable the digital transformation required to accelerate the energy transition towards a carbon[1]neutral future. We are advancing the world's energy system to become more sustainable, flexible and secure whilst balancing social, environmental and economic value.

Hitachi Energy has a proven track record and unparalleled installed base in more than 140 countries. Headquartered in Switzerland, we employ around 40,000 people in 90 countries and generate business volumes of approximately $10 billion USD. www.hitachienergy.com

Application and contact information to the recruiter
Please, apply directly to www.jeffersonwells.se, with a CV in English. For more information, please contact Jefferson Wells recruiter Thomas Andersson 070-276 99 53.

The position should be filled immediately, and the recruitment work is therefore ongoing.

Om arbetsplatsen
Är du redo för en större uppgift? Vi söker nu drivna, självständiga operatörer med stort säkerhetstänk till vår bevakningscentral. Hos oss kommer du tillsammans med engagerade och trevliga kollegor utvecklas och få erfarenheter för livet, samtidigt som ditt arbete bidrar till att öka tryggheten och minska brottsligheten i Sverige.
Polisregion Mitt är beläget mitt i landet med huvudort i Uppsala. Verksamheten i regionen är organiserad i tre polisområden: Uppsala, Västmanland och Gävleborg som tillsammans är indelade i åtta lokalpolisområden. Vidare finns det tre regionala enheter: operativa enheten, underrättelseenheten och utredningsenheten, ett regionkansli samt nationella avdelningar som finns representerade i regionen för att ge stöd åt polisverksamheten.
Bevakningscentralen tillhör den regionala operativa enheten och tillhör Polisens kontaktcenter (PKC). Bevakningscentralens främsta uppgift är att hantera polismyndighetens egna larm.
Arbetsuppgifter
Som larmoperatör kommer du att jobba i en bevakningscentral och din huvudsakliga arbetsuppgift är att se till att verksamhetens tillträdesskydd upprätthålls och vid behov vidta de åtgärder som krävs.
Rollen som larmoperatör innebär att du kommer att vara spindeln i nätet för frågor som berör larmhantering. Du hanterar, kvitterar samt loggar larm och felanmälningar vilket innebär att du många gånger samordnar mellan flera olika parter. Du arbetar självständigt och samverkar såväl internt som externt för att på ett effektivt sätt lösa ditt uppdrag.
Du arbetar proaktivt samtidigt som du är flexibel och snabb i ditt sätt att lösa akuta utmaningar. Vidare ser vi gärna att du är öppen för utveckling och förändring, och att du vill vara med och utveckla bevakningscentralens metoder, arbetssätt och möjligheter framåt.
Som operatör arbetar du i team med löpande ärenden. Arbetet bedrivs i skift enligt rullande schema. Du kommer arbeta planerade dag-, kvälls- och nattpass året om, vardag som helg.
Läs mer och ansök om tjänsten via nedanstående länk
https://polisen.se/jobb-och-utbildning/lediga-jobb/2025/oktober/larmoperatorer-till-bevakningscentralen-bvc-i-vasteras/

Just nu söker vi på Jefferson Wells en Transportadministratör till vår kund i Västerås. Har du erfarenhet av transportadministration, SAP och exportdokumentation? Då kan detta vara rollen för dig! Varmt välkommen med din ansökan redan idag!

Ort: Västerås
Start: Omgående
Uppdragslängd: Konsultuppdrag till och med 2026-03-31, med möjlighet till förlängning

Om uppdraget
Som Transportadministratör kommer du att ha en central roll i att säkerställa att transportflöden fungerar smidigt och effektivt. Du kommer att arbeta med både internationella och inhemska transporter, hantera dokumentation och vara en viktig kontaktpunkt för interna och externa parter. Rollen kräver god systemvana, noggrannhet och förmåga att hantera flera uppgifter parallellt.

Dina arbetsuppgifter kommer bland annat att innefatta:

* Bokning av transporter via interna system (SAP TM & Parcel Self-Service)
* Kommunikation med interna intressenter vid leveransklara order
* Skapa och hantera fraktdokument och fakturor i SAP
* Ansvara för dokument till Handelskammare och ambassader
* Kontroll av remburs och exportdeklarationer
* Fakturahantering och kodning av transportrelaterade fakturor
* Statuskontroll av leveransklara order och rapportering av förseningar
* Driva förbättringsinitiativ tillsammans med logistikchef

Om dig
Vi söker dig som har erfarenhet av transportadministration och är van att arbeta i system som SAP. Du är strukturerad, lösningsorienterad och har ett öga för detaljer. Du trivs i en roll där du får ta ansvar och bidra till förbättringar i logistikkedjan.

Vi ser gärna att du har:

* Erfarenhet av transportadministration och dokumenthantering
* God systemvana, särskilt i SAP
* Förståelse för exportprocesser och internationell handel
* Förmåga att arbeta självständigt och ta egna initiativ
* Flytande svenska och engelska i tal och skrift

Om Jefferson Wells
Jefferson Wells är ett konsult- och rekryteringsbolag specialiserat kompetensförsörjning av chefer och specialister. Jefferson Wells unika expertis och branscherfarenhet gör att vi kan få verksamheter att växa och erbjuda en långsiktig karriärutveckling för våra kandidater. Jefferson Wells finns på ett 50-tal orter i Sverige och i mer än 50 länder världen över och är en del av ManpowerGroup. Med vårt omfattande nätverk kan vi erbjuda mängder av spännande lediga jobb. Vi matchar dina färdigheter och karriärmål med några av Sveriges mest attraktiva verksamheter och varumärken, så att du kan uppnå dina karriärmål.

Ansökan
Varmt välkommen med din ansökan genom att registrera ditt CV, urval sker löpande.

NKT, a prominent supplier of cables in the energy industry, is making significant investments to enhance innovation and research and development. The atmosphere at Technology Consulting is one of collaboration, encouraging exploration and knowledge sharing. Facilities include advanced laboratories where you will collaborate with colleagues who are specialists in their fields.

NKT is listed on Nasdaq Copenhagen and realised a revenue of EUR 2.6 billion in 2023.
We connect a greener world. www.nkt.com

Are you ready to grow in your career and become a pivotal force in managing advanced R&D projects? At Technology Consulting, we are looking for a skilled and visionary R&D Electrical Engineer to manage technical and project initiatives, leveraging your expertise to propose and implement innovative solutions. Your unique knowledge in Electromagnetic, Thermal, and High Voltage engineering will be crucial in understanding and predicting phenomena in High Voltage and Ultra High Voltage electrical components.

As part of our team, you will contribute to simulating and experimentally validating electromagnetic and thermal phenomena, ensuring our solutions meet the highest standards. You will play a key role in understanding customer needs and business drivers, diligently seeking ways to improve operations and enhance customer satisfaction. Your in-depth technical expertise will support our strategic corporate technology direction, driving research work and ensuring innovative solutions that deliver customer value.

Be a Technical Leader at the Technology Consulting Department: 
In the position of R&D Electrical Engineer, you will play a significant part in creating innovation within HV Technology. Your main responsibilities will include:
• Modelling and simulation of dielectric, electrical field distribution, thermodynamic phenomena in insulation systems. Your contribution will be key to allow future design of Ultra High and High Voltage products.
• Increase comprehension of electromagnetic phenomena in insulation systems both theoretically and experimentally.
• Build electrical test circuit and perform electro-thermal experiments and tests to validate simulation investigation.
• Analyzing electrical failures, interpreting the outcomes, and recommending necessary enhancements.
• Make valuable contributions to project outcomes in technology and product innovation through the identification and implementation of creative solutions.
• Identify and mitigate risks in R&D projects as well as in consulting projects.
• Offer advisory support to both internal and external clients on technical issues within one’s field of knowledge.
• Strategic thinking and propose R&D projects allowing to reinforce the Technological backbone of the company. 
• Build a global network of technical partners and business units.

Find out more about Life at NKT by listening to some of our NKT Connectors here.
Sounds interesting? Then we would like to speak to you. We welcome applications from individuals who are motivated and have the potential to contribute significantly, even if they do not meet every requirement. 

We will review applications continuously, but we recommend you apply no later than 30th November 2025.
Be aware that personality tests might be included in the recruitment process. 

If you have any questions regarding the position, you are very welcome to contact Hiring Manager Claire Pitois at Claire.Pitois@nkt.com. For inquiries about the recruitment process, please reach out to HRBP anna Lundell at Anna.Lundell@nkt.com. Please note that due to GDPR regulations, we cannot accept any applications via e-mail.

Be a Connector of the green tomorrow!

Who We Are Looking For
We are looking for a highly motivated and skilled individual who demonstrates initiative and creativity, constantly contributing valuable ideas. You should have a structured and systematic approach to tasks, ensuring thoroughness and efficiency in your work. Being goal-oriented is essential, as you will need to focus on achieving objectives and consistently meeting or exceeding targets. As a problem solver, you excel at identifying issues and developing effective solutions, tackling challenges head-on. Additionally, you must be highly trustable and accurate, maintaining high standards of reliability and precision in your work. Strong business acumen is also crucial, enabling you to align R&D initiatives with strategic business goals and drive innovation that delivers measurable value to the organization and costumers.
•    Master of Science or PhD. degree in either Electrical Engineering, or HV Engineering/Technology. 
•    Demonstrated ability to perform electromagnetics or Multiphysics simulations, e.g., using Finite Element Method (FEM).
•    Robust background and a high level of skill with various commercial numerical applications including MATLAB, ANSYS, and COMSOL Multiphysics.
•    Proficient in commercial numerical software such as PSPICE, ANSYS, COMSOL Electrical or Multiphysics, MATLAB, and LabView.
•    3 years or more of relevant experience as a R&D scientist or similar role. High-level communication skills, demonstrating fluency in English, both spoken and written.

Företagsbeskrivning
Vattenfall Eldistribution AB är Vattenfalls elnätsverksamhet och ett av Sveriges största elnätsföretag. Vi ansvarar för en samhällskritisk infrastruktur som distribuerar el till mer än 900 000 företag och hushåll. Som medarbetare hos oss är du en viktig del i vårt samhällsviktiga uppdrag och bidrar till energiomställningen och en säker elförsörjning för framtida generationer. Tillsammans bygger vi framtidens elnät och möjliggör omställningen till ett fossilfritt samhälle.
Om rollen
Vill du ha ett meningsfullt jobb där du får bidra till att göra verklig skillnad både för samhället och energiomställningen? Hos oss är du en del av en samhällsviktig verksamhet och får jobba med spännande projekt, teknik i framkant och kollegor som värdesätter varandra.

Vattenfall Eldistribution står mitt i energiomställningen och har en central roll i den kraftfulla elektrifiering som ser i samhället. Vi bygger framtidens elnät idag och driver en samhällsbärande infrastruktur som distribuerar drygt hälften av all el som produceras i Sverige.
Vårt uppdrag är viktigt på riktigt – bli en del av Vattenfall Eldistribution!
Enheten Projektteknik ansvarar för att säkerställa tekniskt innehåll i planering och genomförande av anläggningsinvesteringar och utgör ett anläggningstekniskt specialistkompetensstöd till verksamheten. Vi omsätter anläggningsstrategier, drifterfarenheter och utvecklingsprojekt till faktiska standardiserade lösningar som implementeras i verksamheten. Släpp loss dina superkrafter med oss!
I din roll har du huvudsakligt ansvar att stödja investeringsverksamheten, vilket innebär att agera teknisk resurs i våra projekt. Dina främsta arbetsuppgifter är följande:
Säkerställa kvaliteten på de nya anläggningarna och att anläggningsutformningen är optimal
Kravställning av anläggningsutformning, både övergripande och projektspecifikt.
Granska teknisk konstruktion samt kontrollera utformning.
Vara författare till tekniska riktlinjer avseende luftledningar 40 kV – 130 kV.
Säkerställa att anläggningen uppfyller kraven i den tekniska specifikationen och Vattenfalls Tekniska Riktlinjer .
Samverka med övriga avdelningar i projekt.
Driva teknisk utveckling, tekniska utredningar och liknade inom eget kompetensområde.

En del resor ingår i tjänsten, framförallt till de projekt du arbetar med för tillfället.
Kravspecifikation
Vi söker dig som har
Högskole- eller universitetsnivå inom elkraft, maskinteknik, samhällsbyggnad (anläggningsteknik) eller liknande. Alternativt har du förvärvat din kompetens genom branscherfarenhet och successiva utbildningar inom elkraftsbranschen.
Arbetat med elkraftsfrågor och är bekant med regionnätets uppbyggnad och funktion.
Erfarenhet av arbete med luftledningar 40–400 kV, exempelvis inom projektering, projektledning, konstruktion, byggnation eller underhåll, gärna i projekt som omfattar nybyggnation och/eller förnyelse.
Du kan tidigare i din karriär arbetat som linjemontör, projektledare/arbetsledare för luftledningsbyggnation.
Lätt för att uttrycka dig i tal och skrift på både svenska och engelska.
B-körkort

Förutom de formella kompetenserna vi efterfrågar så lägger vi stor vikt vid dina personliga egenskaper. Vi tror att du som person vill fördjupa dig i dina tekniska kunskaper som specialist. Du är ansvarstagande vilket gör att du driver ditt arbete framåt på egen hand och med god kvalitet. Du har lätt för att kommunicera och samarbeta med andra då du till stor del ingår som resurs i större projektgrupper
Vi ser det som meriterande om du har
Mekanik-/materialkunskap kopplad till byggnation av luftledningar.
Kunskap om fundament och markläggning.
Kunskaper inom entreprenadjuridik (AB04 och ABT06).
Goda kunskaper om Starkströmsföreskrifter/ESA /Normer/Tekniska riktlinjer.
Praktiska erfarenheter av byggmetoder, grundläggning och liknande.


Ytterligare information
Vi erbjuder
Vi erbjuder en spännande arbetsvardag och en bra balans i livet på en attraktiv arbetsplats med goda möjligheter till utveckling. Vi arbetar i en säker och motiverande miljö, med en stark och positiv kultur präglad av omtanke för alla. För att du ska trivas erbjuder vi möjlighet till ständigt lärande, bra arbetsvillkor och ett brett utbud av personalförmåner. Läs mer om våra förmåner här.?
Vi är övertygade om att mångfald bidrar till att bygga ett mer lönsamt och attraktivt företag och strävar efter att vara goda förebilder när det gäller mångfald. Vattenfall Eldistribution värdesätter allas lika värde och arbetar aktivt för att alla medarbetare ska ha samma möjligheter och rättigheter oavsett ålder, etnisk eller kulturell bakgrund, könstillhörighet, religion/tro, sexuell läggning eller funktionsvariation. Läs mer om hur vi arbetar med?mångfald och inkludering här.
Övrig information
Vill du veta mer om tjänsten, kontakta rekryterande chef Frida Hjertén på +46 70-290 96 42 eller frida.hjerten@vattenfall.com.
För mer information kring själva rekryteringsprocessen, kontakta ansvarig rekryterare Johan Macdonald , johan.macdonald@vattenfall.com.
Fackliga representanter för denna tjänst är Christian Ericsson (Ledarna), Anne-Marie Sjöbohm (Akademikerna), Jan-Olof Eriksson (Unionen) och Ulf Tengman (SEKO). De nås via Vattenfalls växel, 08 739 50 00
Befattning: Kraftsystemspecialist - Luftledning
Placeringsort: Trollhättan, Göteborg, Solna, Uppsala, Västerås eller Linköping. Vänligen ange i din ansökan till vilken ort du söker.
Välkommen med din ansökan senast den 20 november 2025. Urval och intervjuer sker efter sista ansökningsdatum. Vi tar endast emot ansökningar via vår webbplats. Vi tar inte emot personligt brev i ansökan. Du söker snabbt och enkelt genom att svara på urvalsfrågor och bifoga ditt CV.

Vattenfall Eldistribution AB är en del av Sveriges kritiska infrastruktur, därmed är många av våra tjänster säkerhetsklassade. Är denna tjänst säkerhetsklassad kommer säkerhetsprövning genomföras innan anställning, i enlighet med säkerhetsskyddslagen.
Vi ser framemot din ansökan!

FM Care söker nu undersköterskor till hemtjänsten som har hjärtat på rätt ställe och som vill skapa livskvalitet i vardagen för våra kunder.
För att vara aktuell för tjänsten ser vi att du erfarenhet inom hemtjänst och att du är utbildad undersköterska.Inneha B-körkort.
Vi söker dig med Undersköterskeutbildning och som har erfarenhet av omvårdnadsarbete inom hemtjänsten. Vi har flera tjänster lediga och söker medarbetare som vill arbeta dag/kväll och varannan helg. Tjänstgöringsgraden ligger upp till 100%
MERITERANDE
Att ha arbetat i journal- och dokumentationssystemen:
Epsilon
Phoniro
Signit



VEM ÄR DU?
Du brinner för äldreomsorg och har en naturlig fallenhet för omvårdnad. Som person är du ödmjuk, serviceinriktad och har en god förmåga att skapa goda och långvariga relationer. Du är mån om att skapa trivsel och livskvalitet för våra kunder och är lyhörd för kundernas individuella behov.
I uppdraget är du självständig och ansvarsfull och tar dig an dina arbetsuppgifter på ett professionellt sätt. Vidare är du noggrann, lösningsfokuserad och ser hur du ska planera dina arbetsuppgifter för att säkerställa bästa tänkbara kvalitet i det arbete du utför. Vidare är du delaktig i att samarbeta med andra och främja en positiv arbetsmiljö inom arbetsgruppen.
ÖVRIGT
För att vara aktuell för tjänsten behöver du kunna uppvisa undersköterskelegitimation från Socialstyrelsen, giltigt diplom/betyg från utbildningen samt utdrag från belastningsregistret.

Varje år fattar Försäkringskassan 21 miljoner beslut som påverkar människors liv och hela samhället. Vi betalar ut cirka 260 miljarder kronor varje år. Det är allas skattepengar vi har hand om. Det är ett stort ansvar. Därför sätter vi oss in i varje ärende, följer lagar och regler, informerar och vägleder, bryr oss och visar omtanke. Det är ett jobb för dig som vill vara med och ta ansvar. Välkommen till Försäkringskassan.

Är du en engagerad och tydlig ledare som vill göra skillnad? Här får du möjlighet att leda en enhet på cirka 18 medarbetare som ska skapa trygghet och hållbarhet, och bidra till att stötta individer tillbaka i arbete och egenförsörjning. Med personal- och resultatansvar får du en nyckelroll i att driva utveckling och samverkan – både internt och externt.

Nära ledarskap, samverkan och samarbete
Som enhetschef är du den chef som befinner dig närmast medarbetarna och verksamheten. Du ansvarar för att leda och driva det dagliga arbetet utifrån avdelningens uppdrag och mål där den statliga värdegrunden genomsyrar ditt arbete. Du har personalansvar såväl som resultat- och uppföljningsansvar för medarbetarna i din enhet.

Genom ett situationsanpassat och nära ledarskap skapar du förutsägbarhet, trygghet och hållbarhet för att medarbetarna ska kunna ta sitt ansvar för att nå uppsatta mål samt möta behov av förändring. Du skapar förståelse för sammanhang, riktning och de målbilder avdelningen satt upp och tar fram de planer din verksamhet behöver. Du bygger tillit, främjar lärande, motiverar dina medarbetare och arbetar främst med kvalitativ måluppföljning.

Du representerar Försäkringskassan i externa samarbeten och arbetar både operativt och strukturellt i samverkan med andra organisationer. För att åstadkomma resultat tillsammans med våra olika parter, huvudsakligen Arbetsförmedlingen, hälso- och sjukvård samt arbetsgivare, tar du stort ansvar och har en aktiv roll.

Din enhet består av cirka 18 medarbetare som har sin placering i Västerås. Du kommer att ingå i en områdesledning som har Mellansverige (Uppsala, Sörmland, Västmanland, Örebro län, Värmland, Dalarna, Gävleborg) som område i uppdraget att stödja individer för återgång i arbete. Som enhetschef är du ett stöd för områdeschefen och du ingår i områdets ledningsgrupp som består av totalt elva enhetschefer där du bidrar med din kompetens och ditt engagemang.

Tjänsten innebär att du hanterar sekretessbelagda uppgifter vilket ställer höga krav på rätt hantering. Därför är det viktigt att du som ska arbeta hos oss har högt säkerhetsmedvetande.

Det är ett jobb för dig som vill vara med och ta ansvar. 

Vi söker dig som


• har högskoleexamen eller erfarenheter och kvalifikationer som kan prövas likvärdiga
• har god ledarskapsförmåga
• främjar andras professionella och personliga utveckling
• arbetar för att nå mål och resultat, följer upp effekterna av egna och andras aktiviteter
• har ett systematiskt arbetssätt
• samarbetar effektivt med andra för att nå gemensamma mål
• har god självkännedom och är stabil som person, främjar ett förtroendeskapande arbetsklimat
• främjar ömsesidig dialog, är lyhörd och anpassar sin kommunikation efter behov och situation
• har körkort för personbil.

Det är meriterande om du


• har erfarenhet av operativt ledarskap i liknande verksamhet
• har erfarenhet av ledarskap och att leda i förändring
• har erfarenhet av att leda och bedriva verksamhet på distans
• har kunskap om och erfarenhet av arbete med regelverk som styr samordning och samverkan
• har erfarenhet av samverkan mellan olika organisationer, framför allt på strukturell nivå
• har god förståelse för Försäkringskassans och sjukförsäkringens uppdrag
• har goda kunskaper i sjukförsäkringens system.

Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper.

Övrigt
En tjänst, tillsvidare, heltid, med tillträde enligt överenskommelse. Provanställning kan bli aktuellt. Försäkringskassan kan komma att göra viss ekonomisk personkontroll innan anställning. För den här tjänsten krävs svenskt medborgarskap. I den här rekryteringen kan arbetspsykologiska test användas som en del i urvalsarbetet. Placeringsort: Västerås.

Vill du veta mer om Försäkringskassan som arbetsgivare? Besök fk.se/jobbahososs

Kontaktpersoner
Chef: Ann Sjöström, 010-116 33 30 (för frågor om tjänsten). HR-specialist: Malin Skoglund, malin.skoglund2@forsakringskassan.se, 010-113 10 45 (för frågor om rekryteringsprocessen). Fackförbundet ST: Malin Jensen, 010-111 80 31 Saco-S: Jean Claude Nzobonimpa, 010-112 10 36 Seko: Eliza Grundström, 010-115 34 02. 

Ansökan
Välkommen med din ansökan senast den 13 november 2025. Ladda gärna upp dina examensbevis, betyg och intyg i samband med din ansökan.

Har du skyddade personuppgifter eller ingen tillgång till bank-id ringer du den HR-specialist som finns namngiven i annonsen så får du hjälp med att skicka in din ansökan.

Vi ska i allt vi gör, agera med utgångspunkt i principen om alla människors lika värde, rättssäkerhet och med god service till medborgarna.

På Ätstörningsenheten blir du en del av ett varmt och välkomnande team med hög kompetens där du som medicinsk sekreterare är den som ser till att verksamheten flyter smidigt – både administrativt och praktiskt.

Varmt välkommen med din ansökan!

 

Arbetsuppgifter
Som medicinsk sekreterare på Ätstörningsenheten blir du en viktig del av teamet och den person som ser till att allt fungerar så effektivt som möjligt. Du kommer att arbeta nära ansvarig enhetschef. Tillsammans kommer ni arbeta för att fortsätta hålla samma höga kvalitet och patientfokus på enheten som den har idag.

Dina huvudsakliga arbetsuppgifter:


• Vara ett administrativt stöd till teamet – du är navet i verksamheten
• Hantera remisser, intyg, kallelser och andra medicinska dokument
• Skriva protokoll vid möten samt hantera inkommande post och dokument
• Hantera mottagningens IT-system (Cosmic, Heroma, Agresso m.fl.) inklusive användaradministration, beställningar och registreringar
• Journalföring samt skriva diktat
• Bokning och planering av besök, möten och konferenser

 

Om arbetsplatsen
Ätstörningsenheten är en del av BUP Västmanland. Vi är en länsövergripande enhet med fokus på att jobba med patienter som är i behov av specialistvård för ätstörningsbehandling. Vårt mål är att erbjuda vård anpassat efter varje patients specifika behov. Vi arbetar utifrån evidens och beprövad erfarenhet och präglas av ett hälsofrämjande synsätt. 

Som medicinsk sekreterare på Ätstörningsenheten så blir du del av en stabil och kompetent arbetsgrupp och kommer att vara en viktig del i att enheten fungerar optimalt. Du blir även en del av en grupp med andra medicinska sekreterare inom BUP, vilket gör att du aldrig behöver känna dig ensam i din profession utan det finns alltid andra sekreterare att ta stöttning av. 

 För oss är du som medarbetare viktig och vi ser till just dina behov och utvecklingsmöjligheter. Vi har ambitionen att rusta dig med den kompetens du behöver och som en del i det erbjuder vi kollegial handledning och relevanta utbildningar.

För oss är det viktigt att du mår bra och trivs på jobbet därför erbjuder vi dig


• anpassat introduktionsprogram för att du ska bli trygg och säker i din yrkesroll
• möjlighet till kompetensutveckling genom exempelvis interna utbildningar
• en arbetsplats för livets olika skeden
• gratis träning på vårt fullt utrustade gym
• friskvårdsbidrag 3000 kr/år

Mer om dina förmåner finner du här: Dina förmåner - Region Västmanland (regionvastmanland.se)

 

Kvalifikationer
Vi söker dig som är utbildad medicinsk sekreterare. Meriterande är om du har erfarenhet av att hantera olika IT-system, såsom Cosmic, Heroma och Agresso, inklusive användaradministration, remisshantering, schemaläggning, beställningar och registreringar. Det är även meriterande om du tidigare har haft någon form av administrativ eller serviceinriktad roll där du varit spindeln i nätet och koordinerat olika uppgifter. Du behöver kunna kommunicera i tal och skrift med patienter, anhöriga och kollegor, därför krävs goda kunskaper i svenska språket. Övriga språkkunskaper är meriterande. 

Som person är du serviceinriktad, självgående och flexibel. Du hanterar arbetsuppgifter på ett strukturerat och effektivt sätt, kan prioritera mellan olika uppgifter och tar ansvar för att de blir genomförda på ett professionellt sätt. Du har god samarbetsförmåga och bidrar till ett positivt teamarbete, samtidigt som du är nyfiken och vill utveckla din kompetens.

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.

 

Anställningsvillkor
Tillsvidareanställning. Heltid. Tillträde efter överenskommelse.

 

Ansökan
Välkommen med din ansökan senast 11 november 2025.


• När du ansöker ska du endast bifoga ditt CV och gärna relevanta betyg/intyg.
• Du kommer också att få besvara ett antal frågor som ingår i vår urvalsbedömning.
• Vi använder inte personligt brev i vår rekryteringsprocess.

Läs mer om regionens rekryteringsprocess och hur du utformar ett bra CV här: Att söka jobb i Region Västmanland

Intervjuer kan ske löpande så vänta inte med att skicka in din ansökan!

 

Om regionen
Om du vill veta mer om hur det är att jobba hos oss kan du se mer på regionens instagramkonto: Klicka här

Innan erbjudande om anställning har arbetsgivaren rätt att begära ett utdrag från Polisens misstanke- och belastningsregister.

Vi i Region Västmanland ansvarar för hälso-, sjuk- och tandvård för alla som bor i länet. Vi jobbar också med allt från kollektivtrafik och kultur till näringslivsfrågor, utbildning och forskning. Tillsammans är vi 7 000 anställda, med 300 olika yrken, på tio orter.

Vi finns mitt i det som påverkar människors liv. Varje dag. Tillsammans drivs vi av att skapa ett bättre samhälle för alla som bor och verkar här.
Vi utvecklar och hittar nya lösningar för att möta människor – där dom är. Det är så vi kan leva upp till våra uppdragsgivares och invånares högt ställda förväntningar.

Tillsammans gör vi skillnad. På riktigt.


Vi tackar nej till dig som säljer alla slags rekryteringstjänster

Prevas- the home of Ingenuity! Vi tror att teknik gör världen bättre. Och för att lyckas med det, behöver vi dig. Vi kommer att ge dig ansvar ochhar full tilltro till attdu som expert inom området har de bästa lösningarna. Vi vet ocksåattvår gemensamma kompetens blir starkare när vi hjälper varandra och bryr oss. Därför bygger vår kultur påjust det, att finnas där för varandra och ha kul längs vägen.
Hello Opportunity! Som senior projektledare inom industrialisering är din uppgift att vara länken mellan utveckling och produktion. I rollen ingår att projektleda industrialiseringen i utvecklingsprojekt hos våra kunder vilket innebär tät kontakt med både utvecklingsavdelningen, produktionen och underleverantörer. Du kommer att fungera som produktionens kravställare i utvecklingsprojekt där du stämmer av koncept mot tillverkningens kapabilitet för att sedan projektleda industrialiseringen i produktionen.
Som projektledare inom operations jobbar du med att leda förbättringsprojekt. Det kan handla om att ta fram nya produktionslayouter, investeringar eller nya arbetssätt. Du kommer att ha tät kontakt med utveckling, produktion och underleverantörer. Rollen är både utvecklande och varierande då vi har uppdrag på olika nivåer med en mängd olika inriktningar.
Hello You! Du delar vår uppfattning om att vi blir starkare tillsammans. Genom ditt engagemang får du teamet att trivas och leverera och tillsammans driver ni projekten i mål. Vi tror att människor i din närhet skulle beskriva dig som en tydlig, drivande och kommunikativ person med starka ledaregenskaper. Förmodligen trivs du som allra bäst på jobbet när du får leda framgångsrika projektteam i tillverkningsmiljö.
Du har en relevant universitets- eller högskoleexamen och minst tio års erfarenhet från ledande positioner inom tillverkningsindustrin. Vi ser det som positivt om du har erfarenhet både från produktion och produktutveckling. Har du jobbat som produktionstutvecklare, inom Lean-produktion eller Lean-produktutveckling ser vi det som en stark merit.
Hello Team Player! För oss är gemenskap och delaktighet viktigt där alla bidrar med sin kunskap i en lärande miljö. Trivs du att arbeta i en familjär atmosfär där vägen från idé till handling är kort och möjligheten att göra skillnad är stor, så är Prevas något för dig. Vi erbjuder spännande uppdrag, samarbete med kompetena och trevliga kollegor, en inspirerande arbetsmiljö och individuella utvecklingsplaner. Vi strävar alltid efter att finna rätt upplägg som passar just dig för att få ihop livspusslet.
Hello Next Step! Vi ser fram emot din ansökan. Urvalet sker löpande. Har du en LinkedInprofil eller ett uppdaterat CV är ansökan bara några knapptryck bort. Slå gärna en signal till Jonas på 073-096 05 60 så berättar han mer om tjänsten och hur det är att jobba på Prevas. Och du, följ oss gärna på LinkedIn och Instagram.
Hello Values! Gemensamma kärnvärden är nyckeln till vår framgång. De banar vägen för bättre kommunikation och samarbete, minskar behovet av detaljerade regler och förordningar och gör vår organisation mer agil och dynamisk. Att dela värderingar ger större frihet att agera utan detaljerade regler. Att dela gemensamma värderingar betyder inte att vi alla är lika. Vi älskar skillnader och främjar mångfald. Vi tror att unika individer är viktiga för att skapa starka och framgångsrika team. Våra värderingar styr vårt dagliga beteende gentemot både kunder och medarbetare. När vi respekterar våra värderingar och uppträder i enlighet med dem, ger vi uttryck för vår företagskultur. På Prevas sammanfattar vi våra värden i akronymen BOAT – Business Driven, Open Minded, Active och Team Player.

The opportunity
HVDC Supply Chain is looking for a Category Specialist to support the global sourcing initiatives, under collaboration with global category manager and handle activities that require agility to transform category strategies into actions.
Category Specialists are expected to work collaboratively with Project team and other internal stakeholders, engage in Projects and execute strategies defined during the Tendering phase.
You are welcome into a growing Supply Chain team, where you have a great opportunity to develop your own role in the company. Everyone has different skills and competencies, we support #diversity and multicultural environment.
This is not an entry level position and advanced experience in the position is required.
If you have a matching profile, do not hesitate to apply and let us learn more about you and with what you can contribute.
We are hiring in Sweden. Hybrid.
How you´ll make an impact
Support strategic sourcing activities, in close alignment with the category manager; drive RFQs, RFPs for project execution.
Issue proper quotation comparison / equalization map to support purchasing decision; update costs for project execution, against budget targets.
Initiate Purchase Order (PO) and, when needed, support collecting Order Acknowledgments from suppliers.
Control appropriate time response from suppliers and meet internal demands and schedules.
Care for the good and transparent relationship with suppliers and ensure that our suppliers comply with the laws, regulations, standards, certificates, and directives that Hitachi Energy requires from them.
Support category related actions on supplier qualification and audits process, as well as re-cover of supplier caused claim values, matching claims with reported non-conformities related to Supplier Quality.
Foster collaboration as ONE Hitachi Energy team. Work together with global SCM team of category managers, transactional buyers, logistic planners, and supplier quality engineers and to ensure that the goods and material are procured, produced, and delivered on budget, on time and with quality to our project sites worldwide.
Living Hitachi Energy’s core values of safety and integrity, which means taking responsibility for your own actions while caring for your colleagues and the business.

Your background
This is NOT an entry-level position. Required more than 5 years' experience in similar positions.
Organization is under transformation and growth. We need curious person, with strong sense of ownership and maturity to challenge self and the organization for continuous improvement and changes.
A team player with strong communicative and collaborative skills who likes to interact with other people, used to a multicultural and challenging global business environment.
Academic degree in a relevant field: preferable BE (Electrical / Electronics), with a Supply Chain Management or equivalent experience.
Professional experience in a supply chain functions, category management, strategic sourcing, project management or procurement, is required.
Strong analytical and problem-solving skills, able to handle several tasks in parallel.
Described as energetic, motivated, and self-confident person who can handle both ups and downs and manage problem that may occur.
Fluency in English, both written and spoken.
Experience in HVDC projects will be an added advantage.

What we offer
Collective agreement
Flexible working time
Health care and wellness allowance
Fantastic career possibilities within Hitachi Energy both within Sweden and globally
Mentor to support you throughout onboard phase
Various trainings and education supporting employee development?
Diversified company with over 100 nationalities working in Sweden
Supplementary compensation for parental leave
Employee Benefit Portal with thousands of discounts and perks

More information
Are you ready for an exciting new challenge? Does the above description sound like you? Don’t delay - Apply today!
Applications will be reviewed on an ongoing basis and the position can be filled in a shorter timeline. Welcome!
Recruiting Manager Fabiola Pavliuk, fabiola.pavliuk1@hitachienergy.com answer your questions about the position. Union representatives - Sveriges Ingenjörer: Mikael Hjort, +46 107-38 29 86; Unionen: Fredrik Holmgren, +46 107-38 21 85; Ledarna: Frank Hollstedt, +46 107-38 70 43. All other questions can be directed to Talent Partner Eva Schölin, eva.scholin@hitachienergy.com